
B2B-Produktmanager (m/w/d)
EMIL DEISS KG (GmbH + Co.)

EMIL DEISS KG (GmbH + Co.)

FERCHAU GmbH Niederlassung Hamburg-City
Vodafone GmbH

Michael Page GmbH
Cobalt Deutschland
ZKN gGmbH
SkyHire GmbH
Workwise GmbH

Michael Page GmbH
d.vinci HR-Systems GmbH
Randstad Professional

HAMBURG WASSER
Akkodis Germany Tech Experts GmbH
KRAHN CHEMIE GmbH
Akkodis Germany Tech Experts GmbH
Implenia Deutschland

EDEKA IT Stiftung & Co. OHG
EY Consulting GmbH

FERCHAU GmbH Niederlassung Hamburg-City

FERCHAU GmbH Niederlassung Hamburg-City
Luther Rechtsanwaltsgesellschaft mbH
Nexperia Germany GmbH
Hitzler Ingenieure GmbH & Co. KG

Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf GB Personal, Recht & Organisation

FERCHAU GmbH Niederlassung Hamburg-City

puro Personaldienstleistung GmbH
The Quality Group Gmbh
PIA Media

upgrade4you GmbH
Nexperia Germany GmbH
Randstad Professional

Michael Page GmbH

Service Concept FM GmbH

Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf GB Personal, Recht & Organisation
Otto GmbH & Co. KGaA

Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf GB Personal, Recht & Organisation

Orizon GmbH, Unit Aviation
Mushlabs

FERCHAU GmbH Niederlassung Hamburg-City

SCOPE Engineering GmbH

Kraft von Wantoch GmbH
Hamburger Hafen und Logistik AG
Nexperia Germany GmbH

Jan Schreiner Private Arbeitsvermittlung Arbitex

upgrade4you GmbH
LEONHARD WEISS GmbH & Co. KG
Allgeier IT GmbH
YPOG
iperdi AHR GmbH - Niederlassung Harburg
The Quality Group Gmbh


Firmenprofil Unser Mandant ist ein international führender Hersteller im Bereich Spielwaren und zählt zu den innovativen Anbietern seines Segments. Mit einem klaren Fokus auf Spaß, Action und hochwertige Produkterlebnisse setzt das Unternehmen kontinuierlich Impulse in den Bereichen Innovation, Qualität und Performance. Im Zuge des weiteren Wachstums auf dem deutschen Markt suchen wir einen Head of Marketing (m/w/d) mit Schwerpunkt auf Sortimentssteuerung und digitaler Vermarktung. In dieser Schlüsselposition verantworten Sie die strategische Weiterentwicklung des Produktportfolios sowie die wirkungsvolle Marken- und Produktkommunikation - mit besonderem Fokus auf Social Media und performanceorientierte Maßnahmen.
Aufgabengebiet
Strategische Weiterentwicklung und Vermarktung einer Produktkategorie mit klarem Fokus auf Wachstum -Verantwortung der Portfolio- und Kampagnenstrategie sowie Umsatz- und Ergebnissteuerung (P&L) -Entwicklung und Umsetzung integrierter Marketingkampagnen mit Schwerpunkt Social Media, Kooperationen und Events -Leitung und Weiterentwicklung eines kleinen, leistungsstarken Teams -Steuerung der Marken- und Produktkommunikation über alle relevanten Kanäle in enger Abstimmung mit Vertrieb und Social Media Team -Planung und Abstimmung von Produktneuheiten sowie Go-to-Market- und Promotionsaktivitäten -Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Identifikation von Trends, Zielgruppenbedürfnissen und Wachstumspotenzialen -Enge internationale Zusammenarbeit in einem crossfunktionalen Teamumfeld
Anforderungsprofil
Abgeschlossenes Hochschulstudium oder vergleichbare Qualifikation -Marketing-Erfahrung idealerweise im Umfeld von Spielwaren, Gaming, Unterhaltung oder Consumer Electronics -Starke Affinität zur Produktvermarktung und Markenführung von konsumnahen, emotionalen Produkten -Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung integrierter Kampagnen über digitale Kanäle, insbesondere Social Media -Fundiertes Verständnis von Marketing-Performance, Kampagnensteuerung sowie Produkt- und Lifecycle-Marketing -Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Durchsetzungsfähigkeit und sicheres Stakeholder-Management -Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse
Vergütungspaket
Gesamtverantwortung für Marketing und Kommunikation einer Produktkategorie im Bereich "Spaß & Action" mit attraktivem Wachstumspotenzial -Weiterentwicklung der Produktkategorie mit guter Ausgangslage für weiteres Wachstum sowie klaren Möglichkeiten zur Skalierung -Kurze Entscheidungswege sowie eine offene, gelebte Feedback- und Unternehmenskultur -Flexibles Arbeitsmodell mit 3 Tagen Office und 2 Tagen Home Office pro Woche -30 Tage Urlaub sowie eine unbefristete Festanstellung im Unternehmen