Deine Mission: Du willst nicht nur Anforderungen verwalten, sondern Produkte aktiv so gestalten, dass sie messbar zum Marketing- und Geschäftserfolg beitragen? Hier arbeitest du an der Schnittstelle von Produkt, Marketing und IT und entwickelst unsere Lösungen Entlass-Manager und Anfragen-Manager gezielt weiter. Mit klarem Fokus auf Marketing-KPIs, Nutzerbedürfnisse und Performance priorisierst du den Product Backlog datenbasiert und übersetzt Anforderungen in skalierbare Features. Gleichzeitig begleitest du den gesamten Entwicklungsprozess bis zum erfolgreichen Release und gestaltest aktiv, wie Produkt und Marketing zusammenwirken. Deine Aufgabe:

• Schnittstelle zwischen Stakeholdern, Marketing & unserer IT
• Verantwortung für den Product Backlog & Kosten-Nutzen-Analysen
• Koordination von Softwareentwicklern im Rahmen der agilen Softwareentwicklung
• Betreuung des Entwicklungsprozesses bis zur Schulung der Belegschaft nach Release

Deine Skills:

• Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik / Informatik / Betriebswirtschaftslehre
• Erste Berufserfahrung als Produktmanager / Product Owner / Product Manager m/w/d
• Marketing-Verständnis: Du kennst gängige Marketing - KPIs und hast idealerweise selbst in einem Marketing - Team gearbeitet
• Ausgeprägte Kundenorientierung, Empathie und ein gutes Gespür für die Bedürfnisse unserer Zielgruppe
• Hohe Eigenmotivation und Umsetzungsstärke: Du willst Dinge abschließen, bist ein echter Treiber im Projekt und räumst Blocker proaktiv aus dem Weg
• Kommunikationsstark mit sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen

Dein Vorteil:

• Ein attraktives Fixgehalt mit extra steuerfreien 50 € monatlich sowie einem Zuschuss von 49 € für Dein Deutschlandticket
• Vollzeitmodell mit Gleitzeit und 29 Tagen Urlaub im Jahr
• Strukturierte Einarbeitung und ein umfassender Weiterbildungskatalog
• Starke Feedbackkultur und ein transparentes Beförderungssystem mit klaren Entwicklungsperspektiven
• Top-Performer- und Teamevents sowie drei große Unternehmensfeiern im Jahr
• Ein modernes Büro direkt am Rhein, Jobrad- und Technik-Leasing, betriebliche Altersvorsorge, exklusive Mitarbeiterrabatte sowie kostenlose Snacks, Obst und Getränke
• Unser Feel Good Management, das sich um Dein Wohlbefinden kümmert
• Für Sportfans stehen Duschen im Gebäude bereit, ideal nach einer Runde am Rhein

Dein Bewerbungsprozess:1. Vorstellungsgespräch 2. Vorstellungsgespräch Fachabteilung Probeaufgabe 3. Abschlussgespräch & VertragsunterzeichnungDeine Bewerbung bestehend aus: - Lebenslauf- Anschreiben - Akademisches Abschlusszeugnis- Arbeitszeugnis der letzten beiden Arbeitgeber Bewerber mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Wir freuen uns auf Dich!

Kontakt

:

Herr Michael Haas Verbund Pflegehilfe Inge-Reitz-Str. 5-7 55120 Mainz

pflegehilfe.org/karriererecruiting@pflegehilfe.de01731737257 (Mo-Fr 14 Uhr bis 15 Uhr)