Wissenschaftler:in für Risikobewertung Wärmewende (w/m/d)

Am Institute of Climate and Energy Systems – Jülicher Systemanalyse (ICE-2) untersuchen wir, wie ein nachhaltiges, klimaneutrales Energiesystem gestaltet werden kann. Hierfür werden vielfältige Modelle entwickelt, mit denen lokale bis hin zu globalen Energiesystemen integriert betrachtet und mögliche Lösungen für die Energiewende aufgezeigt werden können. Die Wärmewende zählt zu den größten Herausforderungen der Energiewende. Im Forschungsprojekt KOVER soll die kommunale Wärmeplanung unterstützt werden durch die Entwicklung eines Risikoanalysemodells. Dieses soll Bewohnerpräferenzen, technische Randbedingungen in der Stadt und das techno-ökonomische Optimum für das Einzelgebäude vergleichen und bewerten. Mit dem Risikomodell soll es für Kommunen einfacher werden, zu bewerten, ob ihre Wärmeplanung umsetzbar ist oder möglicherweise auf Widerstand bei der Bevölkerung treffen könnte. Werde Teil unseres internationalen Forschungsteams und gestalte aktiv die Energiewende im Gebäudesektor mit: https://go.fzj.de/ice-2

Deine Aufgaben im Team

• Erforschung und Entwicklung von Risikoindikatoren für die kommunale Wärmeplanung durch systematische flächendeckende Bottom-up-Analysen
• Erweiterung der open-source Gebäudesimulation „HiSim“ um z.B. bessere Kostenmodellierung, systematische Parametervariation und automatische Transformationspfad-Berechnung
• Update und Erweiterung der deutschen Gebäudedatenbank BUILDA, welche alle Gebäude in Deutschland enthält
• Datenextraktion und Harmonisierung kommunaler Wärmepläne verschiedener Kommunen in Deutschland
• Verfassen wissenschaftlicher Publikationen und Präsentation der Ergebnisse auf (internationalen) Konferenzen

Das bringst Du mit

• Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master) und/oder abgeschlossene Promotion im Bereich der Ingenieurwissenschaften, Energiesysteme, Informatik oder einem vergleichbaren Studiengang
• Starkes Interesse an der Wärmewende, Optimierung und Gebäudetechnik
• Analytisches Denken und Interesse an systemischen Fragestellungen
• Gute Programmierkenntnisse, idealerweise in Python
• Kenntnisse in quantitativen Methoden, Datenanalyse oder Modellierung
• Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit
• Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise und Motivation zur wissenschaftlichen Vertiefung
• Sehr gute Englischkenntnisse, sowohl mündlich als auch schriftlich (mindestens C1-Niveau nach dem GeR), idealerweise nachgewiesen durch ein Zertifikat. Zudem runden Deine guten Deutschkenntnisse Dein Profil ab

Freue Dich auf folgende Benefits

Wir arbeiten an hochaktuellen gesellschaftlich relevanten Themen und bieten Dir die Möglichkeit, den Wandel aktiv mitzugestalten! Dich erwartet ein vielseitiges Angebot: Sinnstiftende Aufgaben: Die Position bietet eine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen Umfeld oder

• Sinnstiftende Aufgaben: Die Position bietet eine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen Umfeld
• Work-Life-Balance: Optimale Bedingungen für die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sowie eine familienfreundliche Unternehmenspolitik. Die Möglichkeit zum (orts-)flexiblen Arbeiten ist grundsätzlich nach Abstimmung und im Einklang mit den anstehenden Aufgaben und (Vorort-)Terminen gegeben
• Urlaub: Du erhältst bei uns 30 Tage Urlaub plus freie Brückentage (z.B. zwischen Weihnachten & Neujahr)
• Flexibilität: Flexible Arbeitszeitmodelle inklusive vollzeitnaher Optionen ermöglichen eine individuelle Gestaltung Deiner Arbeitszeit
• Wissen & Weiterbildung: Deine Weiterentwicklung ist uns wichtig – wir fördern Dich gezielt und individuell
• Erfolgreicher Einstieg: Uns ist es wichtig, dass Du schnell im Team ankommst und strukturiert in Deine Aufgaben eingearbeitet wirst. Zudem begleiten wir Dich von Beginn an und erleichtern Dir den Start durch unsere Welcome Days und unseren Welcome Guide
• Unterstützung für Internationale: Unser International Advisory Service erleichtert internationalen Mitarbeitenden den Einstieg
• Faire Vergütung: In Abhängigkeit von Deinen vorhandenen Qualifikationen und je nach Aufgabenübertragung erfolgt eine Eingruppierung im Bereich der Entgeltgruppe 13 TVöD-Bund. Alle Informationen zum Tarifvertrag des TVöD-Bund findest Du auf der Seite des BMI. Die monatlichen Entgelte in Euro kannst Du dort auf Seite 69 ff. des PDF-Downloads entnehmen
• Zusätzliche Benefits: Profitiere von attraktiven Zusatzleistungen wie einer betrieblichen Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss. Zusätzlich zum Grundgehalt gibt es eine zusätzliche tarifliche Sonderzahlung zum Jahresende in Höhe von 75%
• Befristung: Die Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet

Hier kannst Du Dir einen ersten Eindruck vom Arbeiten am Institut der Jülicher Systemanalyse machen: https://go.fzj.de/ice-2

Neben spannenden Aufgaben und einem kollegialen Miteinander bieten wir Dir noch viel mehr: https://go.fzj.de/Benefits

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit vielfältigen Hintergründen, z.B. hinsichtlich Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung / Identität sowie sozialer, ethnischer und religiöser Herkunft. Ein chancengerechtes, diverses und inklusives Arbeitsumfeld, in dem alle ihre Potentiale verwirklichen können, ist uns wichtig.

Über die folgenden Links erhältst Du weitere Informationen zu Vielfalt und Chancengerechtigkeit: https://go.fzj.de/diversitaet sowie zur gezielten Förderung von Frauen: https://go.fzj.de/job-journey-women

Dienstort: Jülich

Beginn: Zum nächstmöglichen Termin

Umfang: 39 Stunden / Woche

Gehalt: EG 13 TVöD-Bund

Bewerbungsfrist: Die Stelle wird bis zur erfolgreichen Besetzung veröffentlicht

Bewerbungsprozess Kontaktformular

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