Wir bieten Ihnen:

• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag für einen krisensicheren Arbeitsplatz, damit Sie stets ein sicheres Gefühl haben.
• Einen vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgabenbereich mit der Möglichkeit mitzugestalten.
• Ein angenehmes, freundliches Betriebsklima.
• Vergütung des öffentlichen Dienstes (TVÖD) mit zusätzlicher Altersvorsorge, damit Sie für die Zukunft planen können.
• 30 Urlaubstage, damit Sie sich erholen können.
• Weitere Sozialleistungen wie zum Beispiel Beteiligung an Gesundheitskursen, um fit für den beruflichen Alltag sein zu können.
• Die Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung durch unser Fort- und Weiterbildungsangebot, damit Sie immer auf dem neuesten Stand sind.
• Flexible bzw. familienfreundliche Arbeitszeiten, damit Sie ihre Zeit selber einteilen können.
• Flache Hierarchien für schnelle Entscheidungsprozesse.
• Firmenparkplatz, damit Sie ihre Zeit nicht mit nervender Parkplatzsuche vertuen.

Sie bringen mit:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Buchhalter/in oder Steuerfachangestellte/r oder mit Weiterbildung zum Finanzbuchhalter
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung gerne auch in gemeinnützigen Organisationen oder der Sozialwirtschaft
• Sicherer Umgang mit gängiger Buchhaltungssoftware, fundierte Kenntnisse in der Anwendung von Sage 100 wünschenswert
• Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel sowie Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen oder Reporting-Tools
• Technisches Verständnis und Interesse an digitalen Lösungen
• Vertrauenswürdigkeit, Zuverlässigkeit
• Analytisches Denkvermögen, strukturierte, sorgfältige und selbständige Arbeitsweise
• Teamfähigkeit und ein offenes, wertschätzendes Miteinander

Zu Ihren Aufgaben gehört:

• Fakturierung
• Bearbeitung der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung
• Überwachung des Zahlungsverkehrs und des Mahnwesen
• Betriebswirtschaftliche Analysen
• Reisekostenabrechnung
• Mitarbeit bei der Stammdaten- und Kontenplanpflege
• Vertretung in der Fahrdienstorganisation, ÖPNV-Ticketverwaltung