Arbeitsplatzausschreibung

In der Polizeidirektion Lüneburg, Auf der Hude 2 in 21339 Lüneburg ist im Dezernat 21 (Wirtschaftsverwaltung) zum01.08.2026 ein Arbeitsplatz in der Haustechnik als

Anlagenmechaniker/in für Sanitär-Heizung- und Klimatechnik (w/m/d)

befristet zur Vertretung gem. § 14 Abs. 1 Nr. 3 Teilzeit- und Befristungsgesetz bis längstens zum 31.07.2027in Vollzeit (39,8 Wochenstunden) zu besetzen. Der Arbeitsplatz ist nachEntgeltgruppe 6 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) bewertet und grds. teilzeitgeeignet.

Die Polizeidirektion Lüneburg ist die vorgesetzte Dienststelle für die sechs Polizeiinspektionen Lüneburg/ Lüchow-Dannenberg / Uelzen, Celle, Heidekreis, Harburg, Stade und Rotenburg und der Zentralen Kriminalinspektion Lüneburg. Sie betreut mit rund 3.000 Mitarbeitenden, davon alleine etwa 2.530 Polizeibeamtinnen und Polizeibeamten, auf einer Fläche von 12.040 Quadratkilometern rund 1,27 Mio. Bürgerinnen und Bürger. Wir fördern die Gesundheit unsere Beschäftigten aktiv durch Maßnahmen unseres strukturierten Gesundheitsmanagements. Weitere Informationen über die Polizeidirektion Lüneburg finden Sie unter www.pd-lg.polizei-nds.de.

Bei den Aufgaben handelt es sich im Wesentlichen um folgende, nicht abschließend aufgeführte Tätigkeiten:

• Fehlersuche bei Störungen in der Installation und bei technischen Anlagen
• Reparatur von Defekten an Lüftungsanlagen
• Reparatur- und Wartung der Sanitäranlagen
• Reparatur- und Wartung der Heizungsanlagen und deren Komponenten
• Technische Dämm- und Isolierarbeiten
• Ersatz- und Materialbeschaffung
• Beauftragung von Firmen und dessen Betreuung
• Pflege der Dokumentation der technischen Anlagen und Leitungsnetze
• Reparatur von Großküchengeräten, Servierwagen und Einrichtung
• Beratung der Gebäudenutzer bei Umbauten und Modernisierung
• Leitern und Tritte überprüfen und ggf. reparieren

Ihr Anforderungsprofil

Erforderlich ist eine abgeschlossene berufliche Ausbildung zur / zum Anlagenmechaniker/in für Sanitär-Heizung- und Klimatechnik oder ein vergleichbarer Ausbildungsberuf sowie ein geeigneter beruflicher Werdegang.

Als Bewerberin/Bewerber sollten Sie den sicheren Umgang mit den Standardprodukten der Bürokommunikation (z.B. Microsoft-Anwendungen) beherrschen.

Beruf + Privatleben

Die Polizei Niedersachsen ist für das audit berufundfamilie zertifiziert, setzt sich nachhaltig für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ein und unterstützt individuelle und flexible Arbeitszeitregelungen bzw.- modelle auch für den hier ausgeschriebenen Arbeitsplatz.

Wir bieten Ihnen eine interessante, zukunftssichere und verantwortungsvolle Tätigkeit bei der Polizei Niedersachsen im öffentlichen Dienst. Sie erhalten neben dem Regelgehalt der Entgeltgruppe 6 TV-L (ab 3.186,57 € brutto in Stufe 1 bei Vollzeit) zum Jahresende eine Sonderzahlung sowie eine betriebliche Altersversorgung (VBL). Der Erholungsurlaub beträgt 30 Tage pro Kalenderjahr.

Das ist uns noch wichtig!

Das Land Niedersachsen strebt in allen Bereichen und Positionen an, Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) abzubauen. Bewerbungen von Männern werden daher besonders begrüßt.

Bewerberinnen und Bewerber mit einer Schwerbehinderung ab einem GdB 50 oder Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung und Befähigung nach den gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt soweit nicht in der Person der anderen Bewerberinnen und Bewerber liegende Gründe von größerem rechtlichen Gewicht entgegenstehen. Zur Wahrung Ihrer Interessen bitten wir, uns bereits in Ihrem Bewerbungsschreiben einen Hinweis auf Ihre Schwerbehinderung /Gleichstellung zu geben. Für weitere Informationen in Schwerbehindertenangelegenheiten können Sie die Vertrauensperson der schwerbehinderten Menschen Herrn Koprek (Tel.: 04131/607-1088) in der Polizeidirektion Lüneburg kontaktieren.

Sind Sie neugierig geworden?

Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Ausbildungsnachweise, Zeugnisse etc.) senden Sie bittebis zum 10.06.2026 unter dem Stichwort „Haustechnik“per E-Mail an:

tarif@pd-lg.polizei.niedersachsen.de

Sofern die Bewerbung nicht elektronisch erfolgt, können Sie Ihre Bewerbung auch postalisch an uns senden:

Polizeidirektion Lüneburg

Dezernat 13

Auf der Hude 2

21339 Lüneburg

Bitte keine Dateien im Format.zip übermitteln! Diese können leider nicht berücksichtigt werden.

Sofern die Bewerbung nicht elektronisch erfolgt, und die Rücksendung der Bewerbungsunterlagen gewünscht wird, ist der Bewerbung ein frankierter und adressierter Rückumschlag beizufügen. Ansonsten werden die Bewerbungsunterlagen nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens vernichtet.

Sind oder waren Sie bereits im Nds. Landesdienst beschäftigt, erklären Sie bitte in Ihrer Bewerbung das Einverständnis zur Einsicht in Ihre Personalakte unter Nennung der Ansprechperson in der zugehörigen Personalstelle.

Wir freuen uns auf Sie!

Als Ansprechpartner zu dieser Ausschreibung stehen Ihnen für arbeitsplatzbezogene Fragen Herr Lorenz unter 04131/607-1651 sowie für Fragen zum Auswahlverfahren Frau Krüger unter der Tel. 04131/607-1333 zur Verfügung.

Zur Vorbereitung und anschließenden Durchführung des Bewerbungsverfahrens werden Ihre Daten erhoben und gespeichert. Nähere Informationen nach Art. 13 der Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) finden Sie unter: https://www.pd-lg.polizei-nds.de/download/76365/ Datenschutz_Ausschreibung.pdf