**Über T-Systems International GmbH** Bei T-Systems bieten wir unseren Geschäftskunden die richtigen Systemlösungen für ihr digitales Business. Mit unserem Portfolio stellen wir sicher, dass digitale Transformation Komplexität reduziert, Kosten einspart und die alltägliche Arbeit erleichtert. Unsere Schwerpunkte sind Konnektivität, Digital, Cloud & Infrastruktur sowie Sicherheit - Let's power higher performance! Dieser Job ist wie für Sie gemacht? Dann nutzen Sie Ihre Chance! Bewerben Sie sich bitte online. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns auf Sie! Die Bearbeitung Ihrer Bewerbung auf Stellenausschreibungen außerhalb der Deutschen Telekom AG kann auch außerhalb der Deutschen Telekom AG im europäischen Ausland erfolgen. Dies gilt auch für die Bearbeitung von Bewerbungen bei Tochtergesellschaften der Deutschen Telekom AG. Für unsere beamteten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter deshalb folgender Hinweis: Sie sind nicht verpflichtet, Ihrer Bewerbung personalaktenrelevante Unterlagen, insbesondere Beamtenbeurteilungen, beizufügen. Es bleibt Ihnen jedoch unbenommen, diese Dokumente freiwillig zur Verfügung zu stellen. **Über die Position** Als **Leiter Manufacturing der Business Area Automotive & Manufacturing (m/w/d)** übernehmen Sie eine entscheidende Rolle bei der strategischen Gestaltung und Weiterentwicklung unseres Geschäfts im dynamischen Umfeld der Fertigungsindustrie. Sie verantworten die Entwicklung und Umsetzung zukunftsweisender Strategien im Bereich Manufacturing für unsere Kunden. Ihr Fokus liegt auf der **strategischen Geschäftsfeldentwicklung** und der Etablierung einer innovativen Portfoliostrategie in Zusammenarbeit mit allen Konzerneinheiten der Deutschen Telekom . Sie agieren als zentrale Schnittstelle, nutzen Ihre ausgeprägte **Führungskompetenz** und treiben den Erfolg durch exzellentes **Stakeholdermanagement** sowie die Entwicklung effektiver **Vertriebsstrategien** voran. Mit Ihrer tiefgreifenden Branchenkenntnis und Ihrem Engagement gestalten Sie aktiv die digitale Transformation und tragen maßgeblich zum Wachstum und zur Marktführerschaft bei. **Must-Have Skills** - Tiefgreifende Branchenkenntnisse in der Fertigungsindustrie - Belastbares CRM zu Entscheidungsträgern in der Fertigungsindustrie - Expertise und nachweisbare Erfolge in der strategischen Geschäftsfeldentwicklung - Ausgeprägte Führungskompetenz - Fundiertes Verständnis des relevanten Portfolios für die Fertigungsindustrie - Nachweisbare Erfolge im Business Development - Exzellente Fähigkeiten im Stakeholdermanagement - Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien **Nice-to-Have Skills** - Kenntnisse im Bereich Internet of Things (IoT), Omniverse, Dark Factory und MES - Verständnis der langfristigen Trends in der Fertigungsindustrie - Know-how in der Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien und Business Development **Was wir bieten** - **Flexible Arbeitsmodelle:** Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und hybriden Arbeitsoptionen, die Ihre Work-Life-Balance optimal unterstützen - **Professionelle Weiterentwicklung:** Kontinuierliche Lernmöglichkeiten durch maßgeschneiderte Trainings, Workshops und Karriereentwicklungsprogramme, die Sie auf Ihrem Weg begleiten - **Modernes Arbeitsumfeld:** Arbeiten Sie in einem dynamischen und innovativen Umfeld mit modernster Technologie und attraktiven Büroflächen - **Starke Teamkultur:** Werden Sie Teil eines kollaborativen, unterstützenden und diversen Teams, in dem Ihre Beiträge geschätzt werden und Teamwork großgeschrieben wird - **Umfassendes Benefit-Paket:** Ein wettbewerbsfähiges Gehalt, attraktive Sozialleistungen, eine betriebliche Altersvorsorge und weitere Mitarbeitervorteile - **Gesundheit & Wohlbefinden:** Programme und Initiativen zur Förderung Ihrer körperlichen und geistigen Gesundheit, weil Ihr Wohl uns am Herzen liegt - **Karrierewachstum:** Chancen für beruflichen Aufstieg und langfristige Karriereperspektiven in einem führenden Technologieunternehmen mit spannenden Projekten Die Bearbeitung Ihrer Bewerbung kann durch externe Dienstleister in Deutschland erfolgen. Bewerbungen auf Stellen außerhalb der Deutschen Telekom AG können zudem von Recruitern im europäischen Ausland bearbeitet werden. Dies gilt auch für die Bearbeitung von Bewerbungen bei Tochtergesellschaften der Deutschen Telekom AG. Für unsere beamteten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter deshalb folgender Hinweis: Sie sind nicht verpflichtet, Ihrer Bewerbung personalaktenrelevante Unterlagen, insbesondere Beamtenbeurteilungen, beizufügen. Es bleibt Ihnen jedoch unbenommen, diese Dokumente freiwillig zur Verfügung zu stellen. Diese Stelle ist auch in Teilzeit möglich. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.
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