Stadtplaner*in, Architekt*in oder Ingenieur*in für den Bereich Stadtplanung (m/w/d)

## Stadtplaner\*in, Architekt\*in oder Ingenieur\*in für den Bereich Stadtplanung (m/w/d)

Ihre Aufgaben und Herausforderungen

Wir bieten Ihnen die Mitarbeit an und die selbständige Bearbeitung von kreativen und spannenden Projekten der Stadtentwicklung. Wir arbeiten an

• der Stärkung der Innenstadt-Quartiere mit der Gestaltung eines zukunftsweisenden Nutzungsmixes
• der Entwicklung unserer historischen Innenstadt als prägendes Zentrum der Stadt mit verschiedenen Projekten und Herausforderungen, die beispielsweise die Transformation der Lagen für Handel und Gastronomie, die Fortsetzung der attraktiven Gestaltung der öffentlichen Räume oder die Schaffung und Aktivierung innerstädtischer Grünflächen umfassen
• der Aktivierung von Brachflächen im Kernstadtbereich
• der Schaffung einer Perspektive des städtischen und ländlichen Wohnens im Stadtgebiet
• der Sicherung und dem Ausbau der Entwicklungsperspektive der Ortsteile und Dörfer

Diese Projekte erarbeiten wir in einer Verwaltung der kurzen Wege mit direktem Zugang zu den Kolleg\*innen aus den Bereichen Tiefbau, Grün und Umwelt, Bildung und Kultur sowie dem Gebäudemanagement. Bei Ihrer Arbeit stehen Ihnen die Kolleg\*innen in direktem Austausch mit Ihrem Fachwissen gerne zur Seite und unterstützen Sie bei der Entwicklung.

Einen Schwerpunkt Ihrer Aufgaben bilden die üblichen Aufgaben der Stadtplanung, wie die vorbereitende und die verbindliche Bauleitplanung, städtebauliche Satzungen, Raumordnung, Regional- und Landesplanung sowie allgemeine Koordinierung, Stellungnahmen und Abstimmungen.

Ihre Talente und Fähigkeiten

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtungen Städtebau, Stadtplanung, Architektur mit Studienschwerpunkt Städtebau (Diplom, Bachelor oder Master) oder vergleichbare Qualifikation
• Fachkenntnisse im öffentlichen Bau- und Planungsrecht
• Möglichst Erfahrung in der verbindlichen Bauleitplanung sowie in städtebaulichen Entwurfs- und Gestaltungsangelegenheiten
• Selbstsicheres und rollenadäquates Auftreten, ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Verantwortungsbereitschaft, Eigeninitiative und eine selbständige Arbeitsweise
• Kreativität und Interesse an fortschrittlichen Lösungsansätzen

Was noch wichtig ist

Wir bieten Ihnen mehr als nur einen Job. Hier erwarten Sie

• ein unbefristeter, krisen- und zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem kollegialen Umfeld
• eine sinnstiftende Tätigkeit für die Menschen in unserer Stadt
• ein vielseitiges, abwechslungsreiches Arbeitsumfeld
• eine faire und sichere Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), je nach Qualifikation und persönlichen Voraussetzungen ist nach der vorläufigen Stellenbewertung eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 12 TVöD möglich
• regelmäßige Gehaltserhöhungen durch Erfahrungsstufen und Tarifsteigerungen
• alle im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen
• eine arbeitgeberfinanzierte attraktive Altersvorsorge (Zusatzversorgung)
• Sonderzahlungen nach dem TVöD, wie Jahressonderzahlung und Leistungsorientierte Bezahlung
• eine verlässliche 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub und zusätzlich Heiligabend und Silvester frei
• flexible Arbeitszeitmodelle innerhalb des Gleitzeitrahmens zur besseren Vereinbarkeit Beruf und Familie
• ein vielfältiges Aus- und Fortbildungsangebot zur persönlichen Weiterentwicklung
• die Möglichkeit von Homeoffice
• eine moderne und ergonomische Arbeitsplatzausstattung
• kostenfreie Beschäftigtenparkplätze

Die Stelle ist in Vollzeit, denn es gibt genug zu tun. Je nach Ihren persönlichen Lebensumständen und Bedürfnissen ist eine Beschäftigung aber auch in verschiedenen Teilzeit-Modellen oder mit Home-Office-Anteilen möglich. Nach dem Landesgleichstellungsgesetz werden Frauen bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Bewerbers liegende Gründe überwiegen.

Ihre fachlichen Fragen zum Aufgabenbereich beantwortet gerne die Bereichsleiterin Stadtplanung und Umwelt Frau Franzen, Telefon 05741 276-206. Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich bitte an den Bereichsleiter Hauptverwaltung Herrn Roland Kelle, Telefon 05741 276-132.

Bereit für Veränderung?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis 10.05.2026 über unser Bewerbungsportal unter www.luebbecke.de/bewerbungsportal.