Sachbearbeiter/in (m/w/d)

Die Stadt Wunstorf sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Sachbearbeiter/in (m/w/d) für die Bereiche Zivilschutz, kritische Infrastruktur und Feuerwehr (Entgeltgruppe 10 TVöD / unbefristet / Vollzeit) Die Stadt Wunstorf sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Sachbearbeiter/-in für die Bereiche Zivilschutz, kritische Infrastruktur und Feuerwehr (m/w/d) in Vollzeit. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen und grundsätzlich teilzeitgeeignet. Das Aufgabenfeld umfasst im Wesentlichen: - Planung, Konzeption, Organisation und Umsetzung von Maßnahmen zum Schutz der Bevölkerung, von Unternehmen sowie öffentlichen Einrichtungen in Krisen- und Schadenssituationen. Dazu gehören: ▪ die kontinuierliche Analyse und Bewertung örtlicher Gegebenheiten, ▪ die Erstellung, Fortschreibung und Umsetzung von Krisenkonzepten sowie Handlungsleitfäden, ▪ die Sicherstellung der dauerhaften Einsatz- und Funktionsfähigkeit der zuständigen Einrichtungen, ▪ die Organisation und Koordination des Krisenmanagements zur Gefahrenabwehr sowie die Mitarbeit im Krisenstab, ▪ die Planung und Durchführung der Krisenkommunikation. - Mitwirkung bei der Planung, Umsetzung und Überwachung von Projekten zu baulichen Anlagen, Einrichtungen und Ausstattungen zum Zwecke des Katastrophenschutzes, einschließlich der Planung, Errichtung und Unterhaltung des Sirenennetzes, netzunabhängiger Löschwasserentnahmestellen und der in den nächsten Jahren geplanten Neubauten von Feuerwehrgerätehäusern. - Mitwirkung bei der Haushaltsplanung und -bewirtschaftung, einschließlich der Vorbereitung und Durchführung von Vergabeverfahren. - Beratungs-, Koordinierungs-, Organisations- und Unterstützungsaufgaben im Bereich des Feuerschutzes. - Enge, vertrauensvolle und zielorientierte Zusammenarbeit mit allen beteiligten internen und externen Akteuren. Eine Anpassung des Aufgabenbereichs bleibt aufgrund der Neubildung der Stelle vorbehalten. Wir bieten Ihnen: - ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Entgeltgruppe 10 TVöD mit den üblichen Leistungen des Tarifvertrages öffentlicher Dienst (TVöD) ➢ Jahressonderzahlung (sog. Weihnachtsgeld) ➢ Leistungsorientierter Bezahlung (LOB) ➢ betrieblicher Altersvorsorge (VBL) - attraktive Gesundheitsangebote und Vergünstigungen: ➢ Firmenfitness (Hansefit) ➢ vergünstigtes Deutschlandticket (Jobticket) ➢ Leasing eines Dienstfahrrads (JobBike) und Nutzung einer Fahrradgarage ➢ Vergünstigungen über corporate benefits - Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf: ➢ flexible Arbeitszeiten und großzügige Home-Office Regelungen ➢ Betriebskitaplätze ➢ Kinder- und Angehörigenversorgung über die Fluxx-Notfallbetreuung - eine interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit - die Möglichkeit, sich sowohl fachlich als auch persönlich weiterzuentwickeln - eine teamorientierte Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Fortbildungsmöglichkeiten Wir erwarten: - ein abgeschlossenes Studium (Diplom/BA) auf dem Gebiet der Sicherheit und Gefahrenabwehr, der Katastrophenvorsorge oder des Katastrophen- und Risikomanagements (bspw. Katastrophenschutzmanagement, Krisenmanagement, Notfallmanagement, Risikomanagement, Sicherheitsmanagement, Management zur Gefahrenabwehr) - oder einen erfolgreichen Abschluss als Bachelor of Arts Public Administration oder Public Management bzw. zum/zur Diplom Verwaltungswirt/in oder Verwaltungsbetriebswirt/in bzw. eine erfolgreich abgelegte Angestelltenprüfung II. Wünschenswert sind: - fundierte Kenntnisse der relevanten Rechtsgrundlagen, insb. des Nds. Brandschutz- und Katastrophenschutzgesetzes, des Polizei- und Ordnungsbehördengesetzes sowie der Verordnung über die kommunalen Feuerwehren; wünschenswert sind zudem Kenntnisse im Vergaberecht sowie im kommunalen Haushalts- und Kassenwesen, - ausgeprägtes technisches Verständnis für die Anforderungen des Tätigkeitsfeldes, - sicheres Verhandlungsgeschick, hohe Durchsetzungs- und Konfliktfähigkeit sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte klar und adressatengerecht aufzubereiten, - Kompetenz in der Moderation unterschiedlicher Interessenlagen und der Entwicklung gemeinsamer, tragfähiger Lösungen, - sehr gute kommunikative Fähigkeiten, hohe Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und ausgeprägte Teamorientierung, - sehr gute Kenntnisse in MS Office (Outlook, Word, Excel). Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind erwünscht. Im Rahmen der auszuübenden Tätigkeiten sind jedoch zum Teil nicht barrierefreie oder schlecht zugängliche Räume aufzusuchen. Eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung bitte ich zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 04.04.2026. Internetseite können per Online-Bewerbung direkt auf unserer Bewerbungen www.wunstorf.de oder per E-Mail übermittelt werden. Bitte senden Sie dazu Ihre vollständigen Unterlagen als zusammenhängendes PDF-Dokument an Bewerbung@Wunstorf.de. Sollten Sie noch Fragen haben, stehen Ihnen der Leiter des Fachdienstes Sicherheit und Ordnung, Herr Brauer, Tel. 05031 101-331, sowie Frau Dobler vom Fachbereich Personal Tel. 05031 101-461, gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Sie!