
wissenschaftliche Mitarbeiterin / wissenschaftlichr Mitarbeiter (m/w/d) der Fachrichtung Informatik
Landeskriminalamt Nordrhein-Westfalen

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Kriminalitätsbekämpfung erfolgreich machen, das ist unser Ziel. Die Leistungen unserer rund 1.850 Beschäftigten sind in vielen Bereichen entscheidende Grundlage für die Verhütung und Aufklärung von Kriminalität in NRW. Gehören auch Sie dazu.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei
wissenschaftliche Mitarbeiterinnen/wissenschaftliche Mitarbeiter (m/w/d) der Fachrichtung Informatik mit Schwerpunkt Künstliche Intelligenz für das Dezernat 41, Teildezernat 41.2, „Software und KI-Entwicklung, IT-Verfahrensbetreuung, Marktschau“ Kennziffer 2026-Tarif-002
Die Stelle ist vorbehaltlich der Bewilligung von Drittmitteln schnellstmöglich für eine Projektlaufzeit befristet bis zum 31.01.2028 zu besetzen. Es stehen aktuell eine Vollzeit- und eine Teilzeitstelle bis 80% (maximal 31,86 Stunden) zur Verfügung. Es findet der Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) mit Eingruppierung in die Entgeltgruppe 13 Anwendung.
Zur Abteilung Cybercrime des LKA gehören u. a. Ermittlungskommissionen für herausragende Verfahren im Bereich Computerkriminalität, die Auswertestelle für Kinderpornografie, die landeszentrale IT-Ermittlungsunterstützung, die Telekommunikationsüberwachung sowie Dienststellen zur Auswertung, Analyse und Prävention der Computerkriminalität. Das Teildezernat 41.2 „Software und KI-Entwicklung, IT-Verfahrensbetreuung, Marktschau“ arbeitet eng mit unterschiedlichen Ermittlungsdienststellen zusammen. Hierbei werden kriminalfachliche Anforderungen erhoben, anschließend maßgeschneiderte Lösungen in agilen Teams entwickelt (angelehnt an Scrum), implementiert, fortlaufend agepasst und supportet. Teildezernat 41.2 verantwortet somit Software und KI-Entwicklung über ihren gesamten Lebenszyklus.
Was wir zwingend erwarten
Was wir uns wünschen
Darüber hinaus bringen Sie folgende Kompetenzen mit
Das bieten wir Ihnen
Die Wahrnehmung der Tätigkeit in Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.
Wir begrüßen Bewerbungen von Personen unabhängig von deren Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Wir fördern die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher werden Bewerbungen von Frauen besonders begrüßt. Frauen werden nach Maßgaben des LGG NRW bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Wir bemühen uns um die Einstellung schwerbehinderter Menschen und ihnen Gleichgestellter im Sinne des § 2 SGB IX; Bewerbungen aus diesem Personenkreis sind ausdrücklich erwünscht. Im Rahmen der Vereinbarkeit von Beruf und Familie bieten wir ein Eltern-Kind-Büro und Kinderferienbetreuung an.
Es wird gebeten zu beachten, dass mit der Eingabe der Bewerbung erforderliche Daten im Rahmen des Auswahlverfahrens gemäß Art. 18 (1) Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) vorübergehend gespeichert werden. Datenschutzhinweis Information zur Verarbeitung personenbezogener Daten durch das LKA NRW für Stellenausschreibungen
Wir haben Ihr Interesse geweckt? Bitte bewerben Sie sich bis zum 01.05.2026 ausschließlich online über das Jobportal der Polizei NRW.
Nutzen Sie hierfür den Bewerbungslink Jetzt online bewerben
Das fügen Sie Ihrer Bewerbung bei:
Wir weisen darauf hin, dass der Eingang der Bewerbung beim LKA NRW zur Einhaltung der o.g. Frist maßgeblich ist. Bei postalischen Bewerbungen reichen Sie bitte Ihre Unterlagen als Kopien ein (keine Originale) und verzichten auf die Verwendung von Bewerbungsmappen. Die Vorlage der Originalnachweise wird ggf. zu einem späteren Zeitpunkt erwartet. Bewerbungsunterlagen werden grundsätzlich nicht zurückgeschickt. Fehlende Nachweise werden nicht nachgefordert. Es gelten die eingereichten Bewerbungsunterlagen.
Für fachliche Fragen zur ausgeschriebenen Stelle Herr Kahr Tel. +49 211 939-4120(Teildezernatsleiter 41.2) Für Fragen zum Auswahlverfahren/Tarifrecht Frau Hegemann Tel. +49 211 939-7271(Fachkoordination Recruiting) Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. [...] Hier erfahren sie mehr: Karriere NRW