Mach Dich bereit für deine AufgabenAls Werkstudent:in im Bereich Personal- und Organisationsentwicklung unterstützt Du unsere erfahrenen Berater:innen dabei, Organisationen fit für die Zukunft zu machen und nimmst dabei die Potenziale der Organisation als auch der Mitarbeitenden in den Blick. Das sind dabei Deine Aufgaben:

• Vorbereitung von Trainings & Workshops. Du unterstützt uns bei der Vorbereitung, Koordination und Umsetzung von Workshops und Trainings.
• Projektmanagement. Du übernimmst Aufgaben im Bereich der Projektplanung und -steuerung. Und du unterstützt unsere Berater:innen durch die Erstellung ansprechender Präsentationen und dem Lektorat von Angeboten und Berichten.
• Weiterentwicklung des Geschäftsfeldes. Du unterstützt uns bei der Recherche, Angebotserstellung und der Akquise neuer Kund:innen. Dabei erhältst Du beispielsweise Einblicke in Pitch Decks und Stakeholder:innen Kommunikation.
• Organisationsentwicklung. Du setzt dich mit Fragestellungen rund um die Bereiche Strategieentwicklung, Organisationsdesign, Digitalisierung, Team- und Führungskräfteentwicklung, Unternehmenskultur sowie Talent Management auseinander und recherchierst dazu neue Inhalte.

Bring etwas Neues mit: Dich

• Verbindung von Theorie und Praxis. Du bist noch mind. 1 Jahr lang Student:in in der Fachrichtung (Arbeits- und Organisations-)Psychologie, Wirtschaftswissenschaften, Sozialwissenschaften, BWL mit Schwerpunkt Personal o. Ä. und bringst während des Semesters 16-20 Stunden pro Woche mit.
• Lust auf Organisationsentwicklung und Beratung. Du hast ein großes Interesse an Organisationsentwicklung und dem Beratungswesen.
• Grafisches Talent. Du hast ein gutes Auge für die Erstellung grafischer Inhalte und Spaß daran, ansprechende Trainings- und Workshopmaterialien zu erstellen (z. B. Flipcharts, PowerPoints).
• Verantwortungsbewusstsein. Du übernimmst für Deine Aufgaben volle Verantwortung und hast eine Hands-on-Mentalität.

Wir geben Dir unser Bestes

• Zusammen sind wir stark. Dich erwarten moderne Arbeitsplätze im Herzen von Düsseldorf und Berlin, die zum Austausch einladen und gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen sind. Durch regelmäßige Teamevents, vom gemeinsamen Mittagessen über Sommerfeste bis hin zu Spieleabenden, schaffen wir gemeinsame Erinnerungen.
• Wir stehen an Deiner Seite. Wir begleiten Dich ab Tag 1 bei Deiner beruflichen Reise bei IMAP und unterstützen Dich durch erfahrene Berater:innen.
• Wir schätzen Flexibilität. Uns ist es wichtig, dass du Dein Studium und Deine Freizeit mit Deiner Tätigkeit bei uns vereinbaren kannst. Deshalb ermöglich wir dir ein flexibles und selbstbestimmtes Arbeiten.
• Echte Verantwortung. Wir geben Dir Raum, eigenverantwortlich zu arbeiten und eigene Ideen einzubringen.
• Du bist richtig und wichtig. Wir sind ein interkulturelles und interdisziplinäres Team. Daher ist uns ein wertschätzender sowie rücksichtsvoller Umgang miteinander wichtig. Wir bieten einen sicheren Raum für Mitarbeitende unterschiedlicher Kulturen, Nationalitäten, ethnischer Zugehörigkeiten, sexueller Orientierungen, Religionen, unterschiedlichen Geschlechts und Alters.
• Transparenz - auch in Bezug auf das Gehalt. Bei uns verdienen alle Werkstudierenden 16,25 € pro Stunde.

Über unsDu suchst nach einer sinnhaften Tätigkeit und möchtest einen positiven Beitrag für unsere Gesellschaft leisten? Du hast innovative Ideen und willst damit den öffentlichen Sektor zukunftsfähig gestalten? Dann nutze Deine Chance und werde Teil von IMAP.

Wir, das sind mittlerweile über 90 einzigartige Mitarbeitende an den Standorten Düsseldorf und Berlin, die alle die Leidenschaft für gesellschaftliche Wirkung und Veränderung antreibt. Wir arbeiten systemisch und verbinden dabei Fach- mit Prozessberatung in den Bereichen Vielfalt, Führung & Team, Strategie, Organisation & Kultur, Digitalisierung, Nachhaltigkeit, Internationale Zusammenarbeit und Evaluation & Beteiligung.In einer von Offenheit geprägten Unternehmenskultur wird bei uns ein wertschätzender und vertrauensvoller Umgang großgeschrieben. Bei IMAP kann sich jede:r einbringen und zu jeder Zeit den Rückhalt des Teams erwarten.