Ich bin nicht frei, solange irgendeine andere Frau auch nicht frei ist, auch, wenn ihre Probleme sich stark von meinen eigenen unterscheiden.“– Audre Lorde, Schriftstellerin, Frauenrechtlerin, Professorin und Bürgerrechtsaktivistin Die AWO Bezirksverband Potsdam e. V. baut im Rahmen der landesweiten Förderung durch das Ministerium für Gesundheit und Soziales eine neue Beratungs-, Interventions- und Koordinierungsstelle (BIK) mit dem Fachberatungsschwerpunkt geschlechtsbezogene digitale Gewalt auf. Ziel ist es, Betroffene zu beraten, regionale Netzwerke im westlichen Brandenburg zu koordinieren und als Interventionsstelle bei häuslicher Gewalt und Stalking proaktive Beratung und Unterstützung anzubieten. Das Projekt steht im direkten Einklang mit den Zielen des Landesaktionsplans zur Bekämpfung von Gewalt gegen Frauen und ihre Kinder sowie mit der Umsetzung der Istanbul-Konvention im Land Brandenburg. Es schafft spezialisierte Unterstützungsdienste und fördert die Verbesserung der regionalen Erreichbarkeit von Schutz- und Beratungsangeboten. Mit seinen 2.300 Mitarbeiterinnen und 4.000 Mitgliedern ist der AWO BV Potsdam e.V. nicht nur ein großer Arbeitgeber, sondern auch ein großer Mitgliederverband in Brandenburg. Vom Bundesverband bis zu den Ortsvereinen nehmen wir auf allen politischen Ebenen unserer Gesellschaft Einfluss auf ihre soziale Gestaltung. Unser Ziel ist es allen Menschen ein selbstbestimmtes Leben zu ermöglichen. Wir suchen für die Beratungsstelle in Teltow (mit Außenstelle in Rathenow) zum nächst-möglichen Zeitpunkt: einen Sozialarbeiterin/Sozialpädagogin (d/w/m) 30 – 35 h/Woche, befristet bis zum 31.12.2027 (mit Aussicht auf Übernahme) Beratung und Begleitung von insbesondere Frauen, die von digitaler und/oder geschlechtsbezogener Gewalt betroffen sind Proaktive Kontaktaufnahme und Begleitung von Betroffenen bei häuslicher Gewalt und Stalking Durchführung von Gefährdungseinschätzungen und Erarbeitung individueller Schutz- und Interventionspläne Psychosoziale Stabilisierung sowie Unterstützung beim Zugang zu rechtlichen und sozialen Hilfen Zusammenarbeit mit Polizei, Jugendämtern, Frauenhäusern, Schulen, Justiz und weiteren relevanten Akteurinnen Dokumentation und Mitwirkung an Evaluation und Qualitätssicherung Aufbau, Organisation und Teilnahme an interdisziplinären Fallkonferenzen und fachspezifischen Netzwerktreffen Unterstützung bei Präventionsarbeit und Öffentlichkeitsmaßnahmen (Workshops, Informationsveranstaltungen, Fachinput) Abgeschlossenes Studium Soziale Arbeit (Bachelor/Master/Diplom) oder vergleichbarer Abschluss Idealerweise Erfahrung in der Arbeit mit Betroffenen von häuslicher, digitaler, geschlechtsbezogener Gewalt und Stalking Kenntnisse des Gewaltschutzsystems in Deutschland und im Land Brandenburg, inklusive der gesetzlichen Grundlagen (u. a. Gewaltschutzgesetz, Gewalthilfegesetz, Istanbul-Konvention) Hohe soziale und interkulturelle Kompetenz sowie Einfühlungsvermögen Teamfähigkeit, strukturierte Arbeitsweise und Bereitschaft zur Mitwirkung in regionalen Netzwerken Flexibilität für regelmäßige Tätigkeit in Brandenburg an der Havel und Rathenow Idealerweise Führerschein Klasse B vorhanden Flexible Arbeitszeitmodelle, denn wir möchten Sie unterstützen den Beruf und ihr Privatleben unter einen Hut zu bringen 30 Tage Grundurlaub, tarifliche Vergütung und Sonderzahlungen Regelmäßige Teilnahme an internen und externen Fortbildungen einen Beitrag zum Klima- und Umweltschutz durch einen monatlichen Arbeitgeberzuschuss zum VBB-Firmenticket Unterstützung bei der Suche nach einem Kitaplatz für Ihre Kinder oder auch einen Betreuungsplatz für Ihre Familienmitglieder einen Job und das Arbeiten in einem Team das Vielfalt schätzt und fördert und eng mit der Schwerbehindertenvertretung und den Inklusionsbeauftragten zusammenarbeitet Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Unterschiedliche Erfahrungen und Perspektiven bereichern uns – wir freuen uns sehr über Bewerbungen von Menschen, die Vielfalt in unser Team bringen. Wichtiger als die hundertprozentige Erfüllung aller Anforderungen ist uns Ihr Interesse an der Arbeit mit Betroffenen von häuslicher, digitaler, geschlechtsbezogener Gewalt und Stalking sowie Ihr Engagement, unser Team fachlich und menschlich zu bereichern. Da es sich um eine Projektfinanzierung handelt, ist diese Stelle vorerst bis zum 31.12.2027 befristet. Wenn Sie sich in dieser Ausschreibung wiederfinden und Lust haben, gemeinsam mit uns ein innovatives Unterstützungsangebot aufzubauen, senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins per E-Mail (als PDF-Datei) zu.