
Koch (m/w/d)
Aramark Deutschland

Aramark Deutschland
persona service AG & Co.KG. Lüdenscheid

Office People Personalmanagement GmbH Hagen
Oehmichen & Bürgers Industrieplanung GmbH

Deutsche Post DHL
persona service AG & Co.KG. Lüdenscheid

Office People Personalmanagement GmbH Hagen
Franz Linnarz GmbH & Co. KG

Hays AG

Office People Personalmanagement GmbH Hagen

feltenpersonal GmbH
Stewe Personalservice GmbH & Co. KG - Niederlassung Lüdenscheid
Otto Eichhoff GmbH & Co. KG

feltenpersonal GmbH
Peter Schmerbeck Installation und Heizungsbau
JobImpulse Nord GmbH Lüdenscheid

feltenpersonal GmbH
JobImpulse Nord GmbH Lüdenscheid

Lidl Dienstleistung GmbH & Co. KG
Randstad Deutschland
JobImpulse Nord GmbH Lüdenscheid

START NRW GmbH Standort Wuppertal
REWE Markt GmbH
REWE Markt GmbH
REWE Markt GmbH
Medlabwahl GmbH & Co. KG
REWE Markt GmbH
ICU Medical Germany GmbH

Office People Personalmanagement GmbH Hagen
REWE Dortmund SE & Co. KG
Menü 2000 Catering Röttgers GmbH & Co. KG
Temposonics GmbH & Co. KG
Temposonics GmbH & Co. KG
REWE Markt GmbH
Temposonics GmbH & Co. KG
REWE Markt GmbH
NKD Deutschland GmbH

Der Landrat des Märkischen Kreises als Kreispolizeibehörde
persona service AG & Co.KG. Lüdenscheid

Aramark Deutschland
WIDI GebäudeService GmbH GSG

feltenpersonal GmbH
HELLWEG Die Profi-Bau- und Gartenmärkte GmbH & Co. KG
Stadtverwaltung Lüdenscheid

Office People Personalmanagement GmbH Hagen

Office People Personalmanagement GmbH Hagen
E-Komm IT & Kommunikation Inh. Carsten Engel e.K.
Simona Piccirilli-Externbrink Podologie

Sebastian Kaiser
JobImpulse Nord GmbH Lüdenscheid

Für das Sachgebiet 554 - Besondere Soziale Dienste suchen wir zum 01.01.2027:
*Lüdenscheid I unbefristet I *Vollzeit, Teilzeit
Unsere Kreisverwaltung ist einer der größten Arbeitgeber in der Region Südwestfalen. In über 50 Arbeitsfeldern beschäftigen wir mehr als 1.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und bieten vielschichtige Berufsperspektiven.
Wir verstehen uns als Dienstleister für unsere Bürgerinnen und Bürger. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter leisten einen Beitrag zur Daseinsvorsorge – denn Lebensqualität vor Ort hat viele Gesichter: von der Autozulassung bis zum Umweltschutz oder vom Bauantrag bis zum Rettungswesen.
Um sich einen besseren Überblick über das Tätigkeitsfeld im Pflegekinderdienst verschaffen zu können, bieten wir die Möglichkeit einer Hospitation an. Bitte melden Sie sich diesbezüglich unter der untenstehenden Telefonnummer bei Frau Heinzer (Sachgebietsleitung).
Personen mit
Für die Durchführung von Außendiensten ist eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B (alt: Klasse 3) erforderlich, ebenso ist es erforderlich, dass Sie Zugriff auf einen privaten PKW haben, um diesen gegen Reisekostenerstattung für den Außendienst zu nutzen.
Sie sind im Pflegekinderdienst u. a. für die Akquise und Schulung von Pflegeelternbewerbenden zuständig. Um diese zu gewinnen und auf ihre neue Aufgabe vorzubereiten, sollten Sie in der Lage sein, die konzeptionell orientierten Bereiche der Stelle zukunftsfähig zu gestalten. Auf der Stelle ist es ferner notwendig, dass Sie sich auf neue Entwicklungen einlassen, Änderungen rechtzeitig erkennen und diese proaktiv gestalten können.
Bei der Stelle müssen Sie sich umsichtig organisieren und viele Termine und Aufgaben gleichzeitig im Blick behalten. Hier ist es wichtig, im Rahmen der verschiedenen Anforderungen die richtigen Prioritäten zu wählen und diese konsequent zu verfolgen.
Es wird von Ihnen erwartet, dass Sie getroffene Vereinbarungen auch verbindlich einhalten können. In der Vermittlung von Kindern in Dauerpflege, im Casemanagement, in der Fachberatung, etc. sind Sie eine zentrale Ansprechperson für die Pflegefamilien, weshalb eine sorgfältige Arbeitsweise unerlässlich ist.
In der Stelle ist Teilzeitbeschäftigung möglich. Aufgrund der räumlichen Verhältnisse müssten sich Teilzeitkräfte mit entsprechenden Arbeitszeitmodellen einen Arbeitsplatz teilen. Die Flexibilität, auch Termine am Nachmittag wahrzunehmen, muss dabei gegeben sein.
Der Einsatz erstreckt sich über alle Städte und Gemeinden im Märkischen Kreis ohne eigenes Jugendamt. Ihr zukünftiges Büro befindet sich im Kreishaus in Lüdenscheid.
Es wird die Bereitschaft zur Teilnahme an der Rufbereitschaft vorausgesetzt. Diese findet in der Regel 3-4 Mal jährlich statt.
Es ist geplant, ein ausführliches Vorstellungsgespräch zu führen.
Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen und diesen Gleichgestellten im Sinne von § 2 SGB IX sind ebenfalls erwünscht.
Wir bitten Sie, vor einer Bewerbung die Möglichkeit eines Informationsgespräches wahrzunehmen.
Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte Betriebliches Gesundheitsmanagement Eltern-Kind-Büro Gleitzeit Gute Kommunikationsstrukturen Interessanter und herausfordernder Aufgabenbereich Betriebsrestaurant Mitarbeiterparkplätze Vermögenswirksame Leistungen Zertifizierung als familienfreundliches Unternehmen Fahrradleasing
Weitere Informationen zu uns als Arbeitgeber finden Sie hier.