Software Test Engineer / QA Engineer (m/w/d) - GermanTechJobs Talents sucht Tester Spezialisten! Gehaltsspanne 60000 - 80000 EUR pro Jahr. Verwendete Technologien:C#, Git, SQL, ASP.NET. Anforderungen und Ihr Profil: - Min. 3 Jahre Erfahrung

• Sie verfügen über fundierte, mehrjährige Berufserfahrung und haben bereits erste praktische Erfahrung im Bereich Softwaretests, Testautomatisierung und der Entwicklung von Testplänen auf Basis gängiger Testmethoden
• Sie besitzen Grundkenntnisse in SQL sowie idealerweise in Source Control TFS/Git
• Sie bringen Erfahrung in C# und im BDD-Testing mit
• Kenntnisse in der Unittest-Programmierung sind von Vorteil
• Eine selbstständige, verantwortungsbewusste und zuverlässige Arbeitsweise sowie ausgeprägte Teamfähigkeit zeichnen Sie aus
• Sie verfügen über ein methodisches und strukturiertes Testvorgehen
• Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab. Ihre Verantwortlichkeiten: - Sie gestalten eigenverantwortlich Testpläne für unsere neuen Softwareversionen und Softwarelösungen, um eine hohe Produktqualität sicherzustellen
• Organisation, Planung und Durchführung der Tests von Webseiten, Apps und Desktopanwendungen in einem internationalen Team
• Sie prüfen die Spezifikationen, leiten Testfälle ab und dokumentieren die Testergebnisse
• Durch die Analyse der Testergebnisse identifizieren Sie proaktiv Schwachstellen in der Software
• Sie erstellen und pflegen automatisierte Testskripte, um Effizienz und Wiederholbarkeit sicherzustellen. Kategorie: Tester Adresse: Am Campeon 1, Munich, Germany. Gehalt: 60000 - 80000 EUR pro Jahr. GermanTechJobs Talents - Über uns: Unternehmensüberblick

▪ Branche: Software / IT-Services ▪ Hauptsitz & Standorte: Hauptsitz in Unterhaching bei München; weitere Standorte in Bremen, Dortmund, Hof und Dieburg sowie Niederlassungen in Switzerland und Austria ▪ Größe: Ca. 60 Mitarbeitende ▪ Eigentümerstruktur: Privat geführt, familiengegründet ▪ Kerngeschäft: Entwicklung und Beratung für plattformübergreifende Softwarelösungen im.NET-Ökosystem ▪ Mission & Vision: Die eigene Softwarelösung international im Markt etablieren und dabei höchste Qualitätsstandards sicherstellen ▪ Zentrale Werte: Flache Hierarchien, Duz-Kultur, Eigenverantwortung, Transparenz, Zusammenarbeit und langfristige Partnerschaften ▪ Kultur & Arbeitsumfeld: Präsenzorientiertes Arbeiten in einem offenen, internationalen Team; Ideen sind willkommen; kurze Entscheidungswege; enge Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen ▪ Alleinstellungsmerkmale: Hohe Sichtbarkeit und direkter Einfluss auf Produkte, enge Zusammenarbeit vor Ort, attraktive Zusatzleistungen (Weiterbildungsbudget, Zuschüsse zu Gesundheit und Altersvorsorge, 30+1 Urlaubstage, Deutschlandticket-Zuschuss, Fitness- und Gamingbereich, kostenlose Getränke und Obst)

Rollenüberblick ▪ Stellenbezeichnung: Software Test Engineer / QA Engineer (m/w/d) ▪ Abteilung / Team: Entwicklung / Quality Assurance ▪ Grund der Besetzung: Aufbau einer dedizierten Vollzeit-QA-Funktion (bisher nur teilweise abgedeckt) ▪ Teamstruktur: Ein bestehender QA-Mitarbeiter in Teilzeit plus Entwicklungsteam

Standort & Arbeitsmodell ▪ Primärer Einsatzort: Büro in Unterhaching bei München ▪ Alternative Standorte: Bremen, Dortmund, Hof, Dieburg (auf Anfrage) ▪100 % Präsenzarbeit, Remote nur in seltenen Ausnahmefällen ▪ Reisetätigkeit: Keine

Vertragsdetails ▪ Vertragsart: Unbefristet ▪ Arbeitszeit: 40 Stunden pro Woche ▪ Urlaub: 30 Tage + ½ Tag an Heiligabend + ½ Tag an Silvester ▪ Probezeit: 6 Monate

Benefits

▪ Flexible Arbeitszeiten ▪ Arbeitgeberfinanzierte Zusatzkrankenversicherung ▪ Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge ▪ Zuschuss zum Deutschlandticket / Jobticket bis zu 50 € pro Monat ▪ Jährliches Budget für interne und externe Weiterbildungen ▪ Kostenlose warme und kalte Getränke sowie frisches Obst ▪ Fitness- und Gamingbereich, Tischtennis auf der Terrasse, Mitarbeiterevents ▪ Gute Anbindung an die S-Bahn sowie kostenlose Parkplätze zuletzt aktualisiert 18 Woche von 2026