Unternehmen:

Bundeswehr - Mach, was wirklich zählt.

BESCHÄFTIGUNGSDIENSTSTELLE

Bundeswehr-Dienstleistungszentrum Koblenz, Dienstort Bundeswehrzentralkrankenhaus Koblenz

Stellenbeschreibung:

• Sie beraten und begleiten die zivilen und militärischen Patientinnen und Patienten im Bundeswehr-Zentralkrankenhaus Koblenz sowie deren Angehörige bzw. Bezugs- und Betreuungspersonen in psychosozialen, sozialrechtlichen wie auch in wirtschaftlichen und persönlichen Belangen, auch im Hinblick auf das Entlassungsmanagement nach § 39 Abs. 1a SGB V.
• Sie beraten in Fragen der wirtschaftlichen und sozialen Sicherung im Bereich der Inanspruchnahme von gesetzlichen Leistungen der Kranken- und Rentenversicherung sowie dem SGB, etc.
• Sie beraten und unterstützen in Bezug auf medizinische, berufliche und soziale Rehabilitation sowie die stationäre und ambulante Nachsorge.
• Sie pflegen Netzwerkkontakte zu öffentlichen Behörden und Hilfeeinrichtungen und vermitteln Kontakte zu Beratungsstellen, Selbsthilfegruppen und weiteren Netzwerkpartnern.
• Sie fertigen Berichte und Stellungnahmen.
• Sie beraten und betreuen Soldatinnen und Soldaten, Beamtinnen und Beamte und Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer der Bundeswehr sowie ehemalige Angehörige der Bundeswehr (Versorgungsempfängerinnen und Versorgungsempfänger, Rentnerinnen und Rentner) sowie deren Familienangehörige in dienstlichen, persönlichen und familiären Angelegenheiten.
• Sie sind verantwortlich für die Vorbereitung, Planung und Durchführung von Unterrichten, Seminaren und Vorträgen zu Themen der Sozialarbeit.
• Die Bereitschaft zu regelmäßigen, auch mehrtägigen Dienstreisen im Inland, Vortragstätigkeiten sowie Dienst zu ungünstigen Zeiten wird vorausgesetzt.
• Die Teilnahme an regelmäßigen und weiterführenden Aus- und Fortbildungen wird vorausgesetzt.
• Es sind zwei Stellen zu besetzen.
• Die Stellen sind zeitlich befristet für zwei Jahre und im Rahmen einer Elternzeitvertretung zu besetzen.

WAS FÜR SIE ZÄHLT

• Sie werden in ein befristetes Arbeitsverhältnis eingestellt.
• Eine Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe E9c Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).
• Sie arbeiten in Vollzeit oder Teilzeit. Arbeiten im Homeoffice sind unter Berücksichtigung der dienstlichen Erfordernisse möglich.
• Sie profitieren im Rahmen der Weiterentwicklung von vielseitigen Karriereperspektiven sowie einer Vielzahl spannender Aufgabengebiete an unterschiedlichen Beschäftigungsorten.
• Sie haben die Möglichkeit, in einem festgelegten Rahmen an Sport- und Gesundheitsprogrammen während der Arbeitszeit teilzunehmen.

Qualifikationserfordernisse:

WAS FÜR UNS ZÄHLT

• Sie sind Diplom-Sozialpädagogin bzw. Diplom-Sozialpädagoge mit staatlicher Anerkennung (FH) oder Diplom-Sozialarbeiterin bzw. Diplom-Sozialarbeiter mit staatlicher Anerkennung (FH) oder Sie verfügen über einen Abschluss Bachelor of Arts Soziale Arbeit mit staatlicher Anerkennung.
• Sie besitzen die deutsche Staatsangehörigkeit.
• Sie erfüllen die Vorgaben des Gesetzes für den Schutz vor Masern und zur Stärkung der Impfprävention (Masernschutzgesetz).
• Sie verfügen über eine Fahrerlaubnis der Klasse B und über die Bereitschaft zum Erwerb der Bundeswehr-Fahrerlaubnis B und zum Führen eines Dienst-Kfz.
• Sie bekennen sich durch Ihr gesamtes Verhalten zur freiheitlichen demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes.
• Sie stimmen zu, ggf. an einer ärztlichen Einstellungsuntersuchung teilzunehmen.

ERWÜNSCHT

• Sie besitzen eine oder mehrere der folgenden Zusatzqualifikationen:
• Case Managerin bzw. Case Manager
• Mediatorin bzw. Mediator
• Systemische Beraterin bzw. Systemischer Berater
• Sie verfügen über berufspraktische Erfahrungen in der Sozialarbeit.

sonstige Informationen:

• Bei dem genannten geplanten Besetzungsdatum bzw. dem genannten Datum zum "Beginn der Tätigkeit" handelt es sich um einen Termin, der sich bedingt durch den Ablauf des Ausschreibungsverfahrens ggf. ändern kann.
• Die Eingruppierung erfolgt unter Beachtung des § 12 TVöD im Hinblick auf die tatsächlich nicht nur vorübergehend auszuübenden Tätigkeiten und die Erfüllung der persönlichen bzw. tariflichen Anforderungen.
• Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen.
• Nach Maßgabe des Sozialgesetzbuchs IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung.
• Die Bundeswehr unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

Ergänzende Informationen:

BEWERBUNG & KONTAKT

Registrieren Sie sich auf unserem Bewerbungsportal unter https://bewerbung.bundeswehr-karriere.de

und betätigen Sie den Button #Karriere starten# unten rechts.

Ihre Bewerbungsunterlagen laden Sie bitte als PDF-Druckversion bis spätestens 09.06.2026 in Ihr

Bewerbungsprofil hoch.

Ihre Bewerbung umfasst:

• Anschreiben
• Lebenslauf (tabellarisch)
• Bachelorzeugnis und -urkunde bzw. Diplomzeugnis und -urkunde
• Nachweis der staatlichen Anerkennung

und sofern vorhanden:

• Schwerbehindertenausweis oder Bescheid über die Gleichstellung als schwerbehinderter Mensch.

Zusätzlich erforderlich:

• Bei fremdsprachigen Bewerbungsunterlagen muss eine beglaubigte deutsche Übersetzung beigefügt werden.
• Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist ein Nachweis der Anerkennung in Deutschland beizufügen.

Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an das:

Bundesamt für das Personalmanagement der Bundeswehr

Abteilung V - Servicezentrum West

0211-959-2211 Frau Hassler

0211-959-2438 Frau Radermacher