Unser Mandant gehört zu den größten Arbeitgebern in der Stadt Frankfurt und im Rhein-Main-Gebiet. Er trägt durch seine Arbeit maßgeblich dazu bei, dass die Stadt in Bewegung bleibt. Schaffen kann er das nur mit einem Team, welches gemeinsam an der Zukunft arbeitet. Das Unternehmen lebt nach den Devisen Offenheit, Toleranz und Gleichberechtigung und unterstützt seine Mitarbeiter mit vielfältigen Benefits. Geboten wird eine Tätigkeit im Herzen eines Unternehmens der Zukunft, mit einer gesunden W-L-B und der Chance im Team etwas gemeinsam zu erreichen. Im exklusiven Auftrag unseres Mandanten suchen wir einen erfahrenen Projektleiter (m⁠/⁠w⁠/⁠d) Brandschutz am Standort Frankfurt am Main.

Das Aufgabengebiet

Übernahme der koordinierenden Teilprojektleitung Brandschutz im Großprojekt Führung und Koordination von Brandschutzsachverständigen Abstimmung des Brandschutzkonzepts sowie bauzeitlicher Brandschutzkonzepte mit Behörden, Sachverständigen und weiteren Projektbeteiligten Prüfung von Planungen und Ausschreibungen sämtlicher Gewerke und Schnittstellen hinsichtlich brandschutzrelevanter

Anforderungen

Überwachung der Einhaltung des Brandschutzes bei betrieblichen Anlagen während aller Bauzwischenzustände (Bauen im Betrieb) Kommunikation mit internen Stakeholdern und Behörden Das Anforderungsprofil

• Abgeschlossenes Studium in der Architektur oder im Ingenieurwesen mit Schwerpunkt Brandschutz oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Brandschutzprojekten vorzugsweise im Bauen im Bestand und unter Betrieb Vertiefte Kenntnisse relevanter Normen und Gesetze (z. B. HOAI, VOB, HBO, DIN)
• Sicherer Umgang mit MS Office und MS Project
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Ausgeprägte Kommunikations-, Durchsetzungs- und Motivationsfähigkeit sowie teamorientierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

Das Angebot

Unbefristete Vollzeitstelle mit tariflicher Vergütung nach TV-N Hessen Jahressonderzahlung, Leistungsprämie und betriebliche Altersvorsorge Kostenfreies Jobticket Premium 38-Stunden-Woche, attraktives Gleitzeitmodell und tageweises mobiles Arbeiten 30 Tage Urlaub plus zwei zusätzliche freie Tage an Weihnachten und Silvester sowie bis zu 12 zusätzliche Gleitzeittage pro Jahr Arbeitgebergeförderter Zugang zu über 10.000 Fitness- und Wellnesseinrichtungen (EGYM Wellpass) Umfassende Weiterbildungsangebote über eine unternehmensinterne Akademie

Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich über den hier integrierten Bewerbungsbutton oder rufen Sie unseren vom Mandanten exklusiv beauftragten und spezialisierten Berater Herrn Sherali Djiyanov unter +49 (0)69 3487 6864 an, um vorab weitere Einzelheiten zu dieser Position zu erfahren. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!