Wer wir sind Familienunternehmen mit Tradition! Die Ernst Höbel GmbH ist das Kernunternehmen unserer Höbel-Unternehmensgruppe, ein Familienunternehmen mit über 55 Jahren Geschichte im Allgäu. Unser Bauunternehmen bietet ein breites Spektrum im Hochbau, Tiefbau, Holzbau, Abbruch und Bauservice an, auch als Generalunternehmer für komplexe Industrie- und Gewerbeprojekte. Dank unserer vielseitigen Höbel-Gruppe vereinen wir zahlreiche weitere Kompetenzen unter einem Dach: Planung, Projektentwicklung sowie Entsorgung und Recycling. Von Anfang bis Ende ist unser Höbel-Team bei den Projekten involviert. Als familiengeführtes Unternehmen ist bereits die dritte Generation mit an Bord. Wir legen großen Wert auf ein kollegiales Arbeitsumfeld, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und sichere Arbeitsplätze. Mit rund 200 Kolleginnen und Kollegen innerhalb der Höbel-Gruppe und einem modernen Arbeitsumfeld bieten wir mehr als nur einen Arbeitsplatz – wir stehen für Verlässlichkeit, Zusammenhalt und langfristige Perspektiven. #höbehalt Deine Aufgaben Übergeordnete Leitung und Verantwortung für Bauprojekte im Schlüsselfertigbau Mitwirkung bei der Angebotskalkulation und Unterstützung des Kalkulationsteams Ganzheitliche Steuerung von Terminen, Kosten und Qualitätsanforderungen in allen Projektphasen Organisation sowie fachliche Führung von Projektteams und eingesetzten Nachunternehmern Abstimmung und Kommunikation mit Auftraggebern, Fachplanern, Behörden und weiteren Beteiligten Beauftragung, Koordination und Überwachung von Nachunternehmerleistungen Beteiligung an Ausschreibungen, Kostenkalkulationen und dem Nachtragsmanagement Sicherstellung der Projektdokumentation sowie Durchführung von Abnahmen und geordneter Projektübergabe Dein Profil erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation zum Bautechniker bzw. Meister Fundiertes Verständnis für Abläufe und Prozesse im Bauwesen sowie in Konstruktionen, Fertigung und Montage Sehr gute EDV-Kenntnisse sowie ein sicherer Umgang mit technischen Regelwerken und dem Bauvertragsrecht (insbesondere VOB, HOAI) Erste oder mehrjährige Erfahrung in der Führung von Teams Souveränes Auftreten, ausgeprägte Durchsetzungsstärke und sehr gute kommunikative Fähigkeiten Hohe Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative und ein starkes Verantwortungsbewusstsein Führerschein der Klasse B Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Freiwillige Sonderzahlungen und eine attraktive betriebliche Altersvorsorge Attraktive Mitarbeiterangebote durch eine Corporate Benefits Partnerschaft Betriebliche Krankenversicherung Umfassende Einarbeitung, gezielte Schulungen und Weiterbildungen sowie Mentoring durch erfahrene Kollegen Ein positives und unkompliziertes Arbeitsklima mit hilfsbereiten Kollegen und Führungskräften Getränkespender für Softdrinks und Kaffeevollautomat Vergünstigtes Mittagessen Indoor-Cycling und Yoga im firmeneigenen H-Fit-Raum Sommerfest und Christbaum-Aktion für alle Mitarbeiter mit Familie Ein erfolgreiches Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und einer wertschätzenden Unternehmenskultur Ein modernes Arbeitsumfeld Spannende und vielseitige Projekte mit langfristiger Perspektive eine attraktive und leistungsgerechte Bezahlung sowie Sozial- und Zusatzleistungen Arbeiten in einem guten, familiären Betriebsklima Kontakt Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Bei Rückfragen wende dich gerne an unsere Personalleiterin, Petra Krone, Telefon +49 8342 9680197.