Projektleiter für Schadstoffsanierung und Rückbau (m/w/d) in Mannheim Unser Mandant ist ein erfolgreiches Ingenieurbüro, das nationale und internationale Projekte in den Bereichen Wasserversorgung, Abwasserbehandlung, Abfallwirtschaft und Umwelt-technik realisiert. Das Unternehmen bietet ein breites Spektrum an Dienstleistungen an – von Studien und Gutachten über die Planung und Bauüberwachung bis hin zur Betreiber-unterstützung. Es arbeitet für staatliche, kommunale und private Auftraggeber und verbindet technische Expertise mit internationaler Projekterfahrung. Dadurch gilt das Büro als verlässlicher Partner für nachhaltige Infrastruktur- und Umweltprojekte. Das Unternehmen pflegt eine kollegiale Arbeitskultur, in der fachliche Exzellenz, gegenseitige Unterstützung und ein respektvoller Umgang selbstverständlich sind. Mitarbeitende schätzen die offene Kommunikation, die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen, sowie ein Umfeld, das persönliches Wachstum und interkulturelle Zusammenarbeit fördert. DAS AUFGABENGEBIET Leitung und Durchführung von Projekten im Bereich Schadstoff- und Altlastensanierung in Gebäuden (Probenentnahme, Begutachtung, Sanierungskonzepterstellung, Erstellen von Ausschreibungen sowie Betreuung der Bauausführung bis zur Schlussrechnung) gesamtheitliche Verantwortung für eigene Projekte (Vertrag, Termine, Qualität, Finanzen) Aufbau und Leitung eines Teams von Ingenieuren proaktives Kundenbeziehungsmanagement und Mitwirkung bei der Projektakquise Vertretung der Interessen des Unternehmens gegenüber allen beteiligten Parteien (Auftraggeber, Behörden, Labore, ausführende Unternehmen) DER IDEALE KANDIDAT (m/w/d) verfügt über ein abgeschlossenes Studium im Bau- bzw. Umweltingenieurwesen, Geologie oder eine vergleichbare Ausbildung. kann Erfahrung in der Untersuchung und Bewertung von Gebäudeschadstoffen sowie in der Planung, Ausschreibung und Umsetzung von Sanierungsmaßnahmen von Bauwerken vorweisen. bringt Kenntnisse im Vergabewesen (VOB, E-Vergabe etc.) mit. kennt sich gut mit abfall- und umweltrechtlichen Vorgaben (elektronisches Abfall-nachweisverfahren, DIN, VDI, TRGS etc.) aus. verfügt idealerweise über Zertifizierungen wie TRGS 519 (Anl. 5), LAA PN 98 und/oder SiGeKo. geht sicher mit gängigen IT-Lösungen um. PERSÖNLICHKEITSMERKMALE gefestigte Persönlichkeit, die sich durch Belastbarkeit, Verantwortungsbewusstsein und Entscheidungsstärke auszeichnet sehr gute kommunikative Fähigkeiten und ein positives Menschenbild vorausschauende, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Organisationstalent und Networking-Fähigkeiten Freude an der Führung von Kollegen/-innen Problemlösungsmentalität, gepaart mit Kostenbewusstsein und Flexibilität hohe Dienstleistungs- und Kundenorientierung sowie Reisebereitschaft RAHMENBEDINGUNGEN unbefristete Festanstellung bei einem der etablierten Unternehmen mit angenehmem Klima zukunfts- und krisensicheres Arbeitsumfeld mit langfristiger Perspektive, vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten und spannenden Karrierechancen hoher Gestaltungs- und Verantwortungsspielraum attraktive, leistungs- und erfahrungsangepasste Vergütung auf Wunsch Firmenfahrzeug, privat nutzbar besonderes Highligt: im Falle eines Umzugs besteht die Möglichkeit einer Mitarbeiterwohnung Interesse, mehr zu erfahren? Kontaktieren Sie mich gerne.