Mitarbeiterin / Mitarbeiter (w/m/d) im Zentralen Lager

ABTEILUNG 4 | REFERAT 43 | Regionaler Technikstandort Umkirch Arbeitsbereich Service

Umkirch | Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet

AUFGABEN

o Zentrale Lagerverwaltung für Ersatzteile, Geräte und Betriebsstoffe der polizeilichen Werkstätten im Kfz-, Telekommunikations-, Waffen- und Gerätebereich o Zuarbeit bei der Beschaffung von Ersatzteilen und Wareneingangskontrolle o Warenausgabe und EDV-technische Verbuchung o Verwalten des Gefahrstofflagers und Überwachung der Reststoffverwertung und Entsorgung von Altteilen und Gefahrstoffen o Inventur der vorhandenen Güter

VORAUSSETZUNGEN

o erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik oder einer entsprechenden früheren Berufsbezeichnung o Fahrerlaubnis Klasse B

KENNZIFFER: 2886 Bewerbungsfrist: 17.06.2026 Link zum Bewerberportal Fachfragen Herr Wenz 0761 882 6500 Personalfragen Frau Dölker 0711 2302 1416 Dienstort Im Brunnenfeld 13, 79224 Umkirch

ANGEBOT

Wöchentliche Arbeitszeit 39,5 Std.

Gehaltszahlung in Entgeltgruppe 5 des Tarifvertrages der Länder (TV-L).

WÜNSCHENSWERTES

o Kenntnisse und Erfahrungen aus dem Bereich der Arbeitssicherheit und Lagerlogistik oder Materialverwaltung oder des Ersatzteileverkaufs im Kfz-Bereich

o Eigeninitiative und Leistungsbereitschaft o Selbständiges und qualitätsbewusstes Arbeiten

o Team- und Kontaktfreudigkeit

o Belastbarkeit

Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist. Gehen entsprechende Bewerbungen ein wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen entsprochen werden kann. Da wir den Anteil an Frauen erhöhen wollen, werden diese ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten behinderten Menschen werden ausdrücklich begrüßt und bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt eingestellt bzw. erhalten den Vorzug. Es steht Ihnen frei, im Rahmen Ihrer Bewerbung auf eine evtl. vorliegende Schwerbehinderung oder Gleichstellung mit schwerbehinderten Menschen i.S.v. § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX hinzuweisen, wenn diese Eigenschaft im Bewerbungsverfahren Berücksichtigung finden soll.