Lead Process Developer (f/m/d) 72687
Vestas Deutschland GmbH
Vestas Deutschland GmbH

Trescal GmbH Neustadt

grey engineering GmbH

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SIGNAL IDUNA Krankenversicherung a. G.

Airbus Operations GmbH Werk Bremen
E.ON Grid Solutions GmbH
E.ON Grid Solutions GmbH
TKMS GmbH
SimpleXX GmbH

Hays AG

Airbus Operations GmbH Werk Bremen
Adecco Personaldienstleistung GmbH Aviation

Technische Universität Hamburg

Wittker + Partners GmbH Krefeld

Hays AG

Hays AG

FERCHAU GmbH Niederlassung Hamburg-City

FERCHAU GmbH Niederlassung Hamburg-City
Ingenieurbüro Heimann Gunnar Heimann

Hays Professional Solutions GmbH
naturstrom AG Eggolsheim

Business Improvements and Processes is a department within the Project Management Office (PMO) in Customer Project Execution (CPX) under the Northern and Central Europe (NCE) business unit at Vestas. The aim of the PMO is to support the Region in the effective execution of onshore and offshore customer projects. Business Improvements & Processes will ensure the regional Customer Project Execution business has the necessary framework, processes and systems to execute the projects. The area of Business Improvements & Processes will also support the business in running improvement initiatives and ensure alignment of these initiatives with Global Customer Project Execution.
We offer an exciting Process Developer position with great development opportunities in an inspiring environment at the world's number one wind turbine producer. We value initiative, responsibility, and accuracy. You will become part of an international environment with a commitment to sustainability and safety and you will work among colleagues that take care of each other.
Primary work location: Aarhus, DK or Hamburg, DE
This position requires up to 10 days travel per year.
Applications are reviewed on an ongoing basis however, please note we do amend or withdraw our jobs and reserve the right to do so at any time, including prior to the advertised closing date. Please be advised to apply on or before 06/05/2026.
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Business Improvements and Processes ist eine Abteilung innerhalb des Project Management Office (PMO) im Bereich Customer Project Execution (CPX) der Region Nord- und Mitteleuropa (NCE) bei Vestas. Das Ziel des PMO ist es, die Region bei der effektiven Umsetzung von Onshore- und Offshore‑Kundenprojekten zu unterstützen. Business Improvements & Processes stellt sicher, dass der regionale Customer‑Project‑Execution‑Bereich über die notwendigen Rahmenbedingungen, Prozesse und Systeme verfügt, um Projekte erfolgreich auszuführen. Zudem unterstützt die Abteilung das Unternehmen bei der Durchführung von Verbesserungsinitiativen und sorgt für die Abstimmung dieser Initiativen mit dem globalen Customer Project Execution Bereich.
Wir bieten eine spannende Position als Process Developer mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten in einem inspirierenden Umfeld beim weltweit führenden Hersteller von Windenergieanlagen. Wir schätzen Initiative, Verantwortungsbewusstsein und Genauigkeit. Du wirst Teil eines internationalen Umfelds mit starkem Fokus auf Nachhaltigkeit und Sicherheit und arbeitest mit Kolleginnen und Kollegen zusammen, die aufeinander achten.
Primärer Arbeitsort: Aarhus, DK oder Hamburg, DE
Diese Position erfordert bis zu 10 Reisetage pro Jahr.
Bewerbungen werden fortlaufend geprüft. Bitte beachte jedoch, dass wir Stellenangebote ändern oder zurückziehen können und uns das Recht vorbehalten, dies jederzeit zu tun – auch vor dem angegebenen Bewerbungsschluss. Bitte reiche deine Bewerbung idealerweise bis zum 06.05.2026 ein.
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Bei Vestas zählt, was wirklich wichtig ist: deine berufliche Erfahrung, deine Ausbildung und deine Fähigkeiten. Damit wir uns ganz auf dein Potenzial konzentrieren können, entferne bitte vor dem Hochladen deines Lebenslaufs alle Fotos, Geburtsdatum, Abschlussjahre, Pronomen, Familienstand und andere persönliche Angaben, die für die Stelle nicht relevant sind. Dein Lebenslauf sollte sich auf deinen beruflichen Werdegang, deine Ausbildung und deine Kontaktdaten (E-Mail und Telefonnummer) konzentrieren. Wir sorgen für einen fairen Prozess: Unsere Hiring-Teams sind in inklusiver Bewertung geschult und wir überprüfen regelmäßig unsere Verfahren, damit deine Qualifikationen im Mittelpunkt stehen.
Bei Vestas sind wir überzeugt, dass Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion entscheidend für Innovation und Erfolg sind. Wir heißen alle Menschen willkommen, unabhängig von Hintergrund, Identität oder Lebensweg – und ermutigen besonders diejenigen, die vielleicht zögern, sich zu bewerben. Wie unser CEO, Henrik Andersen, sagt: „Expertise und Talent kommen in vielen Formen. Ein vielfältiges Arbeitsumfeld ermöglicht es uns, anders zu denken und die komplexen Herausforderungen unserer Branche zu meistern“. Deine Perspektive macht den Unterschied: Hilf uns, eine nachhaltige, grüne Energiezukunft voranzutreiben.