Job Req ID: 89031

Deine Aufgaben

Du wirst im Fachbereich Arbeits-/Umwelt-/Brandschutz das Managementteam des Kraftwerkes Irsching unterstützen und standortübergreifend mit den Uniper-Kraftwerken Ingolstadt und Franken zusammenarbeiten u.a.

als Fachkraft für Umweltschutz:

• Immissionsschutzbeauftragte(r)
• Gewässerschutz beauftragte(r)
• Störfall beauftragte(r)
• Motivation, Beratung und Betreuung der Führungskräfte, der Mitarbeitenden und unserer Partnerfirmen
• Sicherheits- und Umweltschutzbegehungen im gesamten Kraftwerk, auch in Anlagenteilen wie zum Beispiel Turbinen, Kesselanlagen, Behältern etc.
• Erstellung von Anweisungen
• Ursachenanalyse nach Vorfällen und Mitwirkung an Verbesserungsmaßnahmen
• Ansprechpartner(-in) für die Überwachungsbehörden
• Federführende Erstellung von umweltbezogenen Berichten
• Mitwirken bei der Weiterentwicklung der Managementsysteme
• Vorschriftenmonitoring mit dem System Quentic
• Mitwirken bei Projekten und Genehmigungsfragen
• Teilnehmen an regelmäßigen Fortbildungen und Erfahrungsaustauschen
• bei Bedarf Unterstützen bei HSE-Aufgaben an anderen Uniper-Standorten

als Notfallschutzbeauftragte(r):

• Mitwirken in der Krisenprävention
• Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Räumungs- und Krisenstabsübungen, Zusammenarbeit mit der Betriebsfeuerwehr
• Aktualisierung des Notfallschutzhandbuches

Du wirkst im Arbeitsschutz, Brand- und Explosionsschutz mit.

Dein Profil

• Du hast als Ingenieur (m/w/d) bereits Berufserfahrung im technischen und organisatorischen Umweltschutz in einer Industrieanlage gesammelt
• Du sprichst sehr gut Deutsch (mindestens C1) und gut Englisch
• Eine zusätzliche Qualifikation als Fachkraft für Arbeitsschutz und Erfahrungen im technischen Brand- und Explosionsschutz sind von Vorteil
• Du bist bereit, Dich über die Bürokommunikation hinaus in die unternehmensintern genutzten elektronischen Systeme, z. B. für das Berichtswesen, einzuarbeiten
• Du willst durch Deinen Beitrag das Betriebsteam stärken, damit wir gemeinsam unsere hohen Ziele des Umweltschutzes und der Arbeits- und Prozesssicherheit erreichen

Deine Benefits

Für ihr Bestreben, die zukünftige Energiewende aktiv mitzugestalten, belohnen wir unsere Mitarbeitenden bei Uniper nicht nur mit attraktiven Gehältern, einer hervorragenden Altersvorsorge und Gesundheitsförderung. Dich erwartet darüber hinaus eine wertschätzende Arbeitskultur, die viel Freiraum für kreative und innovative Ideen bietet. Mit unseren New Normal-Vereinbarungen ermöglichen wir verschiedene Arbeitsplatzmodelle, die wir durch Mobilitätspakete und die Ausstattung für das Homeoffice oder lokale Büro zusätzlich unterstützen.

Durch regelmäßige Schulungen und Workshops erreichen wir gemeinsam, dass Du Dich in unserem Unternehmen selbst verwirklichen kannst, als wäre es Dein eigenes. So unterstützen wir Dich dabei, Deine individuellen Potenziale auszuschöpfen und persönlichen Ziele zu erreichen. Wir laden Dich dazu ein, Teil unseres diversen Unternehmens mit internationalen Kolleg:innen aus mehr als 80 Ländern zu werden. Uniper hat sich als Arbeitgeber dazu verpflichtet, bestimmte Bereiche zu fördern, insbesondere:

Work-Life-Balance / New Normal:

• Wähle in enger Abstimmung mit Deinem Team und den Anforderungen Deines Jobs frei aus, wie, wo und wann Du arbeiten möchtest
• Moderne und ergonomische Ausstattung Deines Arbeitsplatzes (Homeoffice & Unternehmensbüro)
• Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf: Sabbaticals, Teilzeitmöglichkeiten, Familienservice

Mobilität:

• Auto- und Fahrrad-Leasing-Angebot (Entgeltumwandlung)
• E-Auto-Ladesäulen an fast allen Uniper-Standorten

Gesundheitsangebote:

• Grippeimpfung
• Präventive Gesundheitsleistungen
• Mitarbeiterhilfsprogramm

Betriebliche Altersvorsorge:

• Von Uniper finanzierte Beiträge zu einem modernen Rentensystem
• Möglichkeit der Eigenbeteiligung mit arbeitgeberfinanzierter Ergänzung

Schulungen:

• Lebenslange Weiterbildung
• Coachings