Ihre Aufgaben:

• fachliche Leitung des Bereiches Betreuung mit Verantwortung für nachgeordnete Mitarbeiter
• Förderung der individuellen Teilhabe am Leben durch gezielte alltagsbezogene Behandlungsansätze und Beratungen
• Training alltäglicher Fertigkeiten, wie Körperpflege, Nahrungsaufnahme, Ankleiden oder Einkaufen
• Erhaltung und Verbesserung der Grob- und Feinmotorik, der Sinneswahrnehmung sowie der Konzentrations- und Orientierungsfähigkeit
• Anleitung und Unterstützung bei der Tagesstrukturierung und Gestaltung von Freizeit- und Beschäftigungsangeboten
• Auswahl, Anpassung und Training im Umgang mit benötigten Hilfsmitteln
• enge Zusammenarbeit mit Betreuungskräften, Angehörigen und gesetzlichen Betreuern
• Erstellung von Wochen-, Monats-, und Jahresplänen für die einrichtungsindividuelle Betreuung
• jahreszeitliche Dekoration der Einrichtung
• Mitwirken bei der Umsetzung gesundheitspräventiver Maßnahmen
• Anleiten und aktive Mitwirkung an einer umfassenden Dokumentation
• Vermeidung/ Verminderung von Abhängigkeit und Isolation
• Förderung von Kontakten zum Gemeinwesen

Wir wünschen uns:

• eine abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut/-in oder ein entsprechender Studienabschluss (Bachelor of Science)
• hohes Maß an Empathie, Geduld und Kommunikationsfähigkeit
• Kenntnisse in der heilpädagogischen und rehabilitativen Arbeit mit geistig oder körperlich beeinträchtigten Menschen
• Teamfähigkeit, Organisationsgeschick und die Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit
• Kreativität, Flexibilität und Offenheit im Umgang

Wir bieten:

• einen sicheren Arbeitsplatz
• Mitarbeit in einem kreativen Team
• einen Stundenumfang von 35 bis 40 Std./ Woche
• eine faire Vergütung mit Jahressonderzahlung
• eine anspruchsvolle Aufgabe mit der Möglichkeit eigenverantwortlich zu arbeiten
• regelmäßige Weiterbildungen
• einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (ZVK)
• ein betriebliches Gesundheitsmanagement
• stufenweise Einarbeitung