Beckhoff Automation ist ein führendes, familiengeführtes Automatisierungsunternehmen und ein Pionier im Bereich der PC-basierten Steuerungstechnik. Unsere einzigartige Unternehmenskultur ist geprägt durch eine familiäre Atmosphäre und bietet viel Freiraum für die Umsetzung eigener Ideen. Das sorgt für eine hohe Zufriedenheit und viel Spaß bei der Arbeit. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, an der Entwicklung von Automatisierungssystemen mitzuwirken, die höchsten technischen Standards entsprechen und weltweit zuverlässige Funktionalität für unsere Kunden gewährleisten.

Verstärken Sie unser Team Produktmanagement Demo-Systems im internen Maschinen- und Betriebsmittelbau am Standort Herzebrock-Clarholz sowie an umliegenden Standorten und gestalten Sie Automatisierung aktiv mit.

Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung inklusive Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.

Tätigkeitsbereich

• elektrische und mechanische Instandhaltung sowie Wartung von Maschinen, Vorrichtungen und Betriebsmitteln
• Prüfung elektrischer Geräte, Maschinen und Anlagen
• Erstellung von Mess- und Prüfprotokollen
• Aufbereitung der technischen Dokumentation
• Mitwirkung beim Bau von Schaltschränken, Betriebsmitteln und Maschinen
• Durchführung interner Serviceaufträge, z. B. Einrichtung und Umbau von Arbeitsplätzen

Anforderungen

• erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik, Mechatroniker oder eine vergleichbare technische Qualifikation
• Erfahrungen in der Wartung und Instandhaltung von Maschinen und Betriebsmitteln
• gutes Verständnis von elektrischen Schaltplänen und Steuerungstechnik
• handwerkliches Geschick und fundiertes technisches Verständnis
• Kenntnisse in Mechanik und Pneumatik sind von Vorteil
• selbstständige, gewissenhafte und qualitätsorientierte Arbeitsweise
• Freude an engagierter und teamorientierter Zusammenarbeit
• sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) in Wort und Schrift

Wir bieten

• spannende Aufgaben in einem internationalen Hightechunternehmen mit viel Freiraum für innovative Ideen und fachliche Entwicklung
• eine offene und familiär geprägte Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und eine Kultur des persönlichen „Du“
• einen zukunftssicheren Arbeitsplatz bei einem wirtschaftlich solide aufgestellten und inhabergeführten Familienunternehmen
• eine attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge über die gesetzlichen Vorgaben hinaus, vermögenswirksame Leistungen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• flexible und moderne Arbeitszeitmodelle, inklusive Gleitzeit sowie die Möglichkeit, Mehrarbeit durch Freizeit auszugleichen oder mit einem fairen Zuschlag auszahlen zu lassen