Der Evangelische Verwaltungsverband Lennep-Leverkusen begleitet als Dienstleister die 22 Kirchengemeinden, 3 Gemeindeverbände und die Evangelischen Kirchenkreise Lennep und Leverkusen bei der Erledigung der zahlreichen Verwaltungsarbeiten.

Mit rund 100 Mitarbeitenden an den Standorten Remscheid-Lennep und Burscheid sind wir eine lebendige Verwaltung im bergisch-rheinischen Raum. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n

Bilanzbuchhalter*in (m/w/d) Vollzeit

– Standort Lennep -

.Ihre Aufgaben:

• Mitarbeit bei der Erstellung der Jahresabschlüsse gemäß Kirchenrecht

inklusive der gesetzlichen Bestandteile

• Unterstützung bei der Wertermittlung einzelner Bilanzpositionen und bei der

Erstellung des Lageberichts

• Beteiligung an der Weiterentwicklung von Bewertungsrichtlinien,

Buchungsprozessen und einschlägigen Dienstanweisungen im Jahresabschlussbereich

• Unterstützung und Vertretung in der Anlagenbuchhaltung
• Erstellung interner Leistungsverrechnungen
• Mitwirkung bei Beteiligungsangelegenheiten sowie bei der Erstellung des

jährlichen Beteiligungsberichts

• Aktive Mitarbeit bei der Optimierung kaufmännischer und buchhalterischer

Prozesse

Was Sie mitbringen:

• Abgeschlossene Weiterbildung zum/zur Bilanzbuchhalter*in oder ein Studium

mit buchhalterischen Schwerpunkten

• Mehrjährige, relevante Berufserfahrung in der Buchhaltung oder Bilanzierung
• Idealerweise Kenntnisse in der Jahresabschlusserstellung (Doppisches

Rechnungswesen, Bilanzierung nach kirchlichem oder kommunalem Recht)

• Sicherer Umgang mit gängigen Buchhaltungs- und EDV-Systemen
• Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Freude an vernetztem Arbeiten

Wir bieten Ihnen:

• Eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem kollegialen,

motivierten Team

• Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung
• Eine strukturierte Einarbeitung und moderne Arbeitsbedingungen
• Vergütung nach BAT-KF bis EG 10 (vergleichbar TVöD-kommunal) mit

Kinderzuschlag und betrieblicher Altersvorsorge

• Ein flexibles Gleitzeitmodell zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und

Privatleben

• Gesundheitsfördernde Angebote, z. B. Vergünstigungen für Fitness oder

Präventionsprogramme

• Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsangebote für Ihre persönliche und

fachliche Entwicklung

Vielfalt und Chancengleichheit

Wir fördern aktiv die berufliche Gleichstellung von Frauen. Vielfalt ist uns wichtig – wir freuen uns über alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Religion, Behinderung oder Lebensentwurf. Bewerber:innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt (bitte entsprechenden Nachweis beifügen)

Ihre Bewerbung

Sie haben Fragen? Dann wenden Sie sich gerne an:

• Frau Martina Döll, Geschäftsbereichsleiterin – Tel.: 02174 79696 300,

E-Mail:martina.doell@evbr.de

• oder an Herrn Jens Bublies, Verbandsgeschäftsführer – Tel.: 02174 79696

200, E-Mail:jens.bublies@evbr.de.

Ihre Bewerbung senden Sie bitte bis zum 12. Juni 2026 per Mail als ein PDF-Dokument an

geschaeftsfuehrung@evbr.de mit dem Betreff „Stellenausschreibung 26-14“.

Hinweis:Der Verband wurde zum 1. Januar 2025 gegründet. Informationen zur Struktur finden Sie unterwww.kirchenkreis-lennep.de oder www.kirche-leverkusen.de.