in Teilzeit/Vollzeit zur Besetzung.

Der Ärztlichen Direktion der Klinik Oberwart direkt unterstellt, wird nun die Funktion Bettenkoordinator*in implementiert. Ziel dieser neuen Funktion ist es, das Bettenmanagement der gesamten Klinik sowie standortübergreifend zu zentralisieren. Durch die Bündelung von Expertise soll eine optimale und effiziente Bettenauslastung gewährleistet und die Steuerung der Patientenströme verbessert werden.

Ihr Wirkungsbereich:

• Zentrale Koordination der Belegungsplanung für stationäre Patienten
• Überwachung und Abstimmung der Bettenauslastung unter Berücksichtigung medizinischer

Prioritäten, Dringlichkeiten und Behandlungsverläufe

• Entgegennahme und Bewertung von Aufnahmeanfragen aus Notaufnahme, Ambulanzen

und externen Zuweisungen

• Enge Kommunikation mit anderen Fachabteilungen
• Sicherstellung eines reibungslosen Patientenflusses
• Mitwirkung an Entlass- und Verlegungsplanung
• Unterstützung bei der Optimierung interner Prozesse (z. B. Kapazitätsmanagement,

Frühentlassungen, geplante Eingriffe)

• Dokumentation, Reporting und Erstellung von Auslastungsanalysen
• Aktive Mitgestaltung der standortübergreifenden Zusammenarbeit innerhalb des Klinikverbundes
• Erstbegutachtung unserer Patient*innen unterstützt durch unser hervorragend

aufgestelltes Pflegeteam

• Teilnahme am Schockraummanagement
• Gerne können auch Dienste auf der ZAE/ZNA übernommen werden, um im klinischen Alltag

vollinhaltlich integriert zu sein

• Betreuung der Aufnahmestation der ZAE mit 7 Betten

Ihr Fachgebiet:

• Abgeschlossenes Studium der Humanmedizin
• Abgeschlossene Ausbildung (ius practicandi inkl. Notarztdiplom oder FA-Diplom)
• Erfahrung im Bettenmanagement von Vorteil
• Strukturierte Arbeitsweise und prozessorientiertes analytisches Denken
• Durchsetzungsvermögen kombiniert mit diplomatischem Geschick
• Kommunikationsstärke, Empathie und Leidenschaft für ein dynamisches Arbeitsumfeld

Ihr Spielraum:

• Vielfältige Beschäftigungsmöglichkeiten mit maximaler Flexibilität
• Qualifizierte und motivierte Teams
• Familiäres Umfeld mit flachen Hierarchien und verlässlichen Strukturen
• Ein umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot

Das Bruttojahresgehalt beträgt, bei entsprechender Qualifikation, auf Basis einer 40h-Woche mind. € 111.270,60 (B2/18, inklusive Marktzulage) als Allgemeinmediziner*in bzw. € 126.077,- (B2/19, inklusive Marktzulage) als Facharzt bzw. Fachärztin.

Durch facheinschlägige Berufserfahrung kann sich das Gehalt wesentlich erhöhen. Zusätzlich steht das Erlangen von Zusatzqualifikationen, eine laufende Weiterbildung und Karrieremöglichkeiten bei uns im Fokus.

Sollten Sie sich von dieser Herausforderung angesprochen fühlen, bewerben Sie sich online über unsere Jobbörse auf www.gesundheit-burgenland.at

Kontakt

: Priv. Doz.in OÄ Dr.in Veronika Matzi Tel.: 05 7979 37302

Werden Sie Teil der Gesundheit Burgenland