Die Stadt Lüdinghausen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine Archtitektin/einen Architekten oder eine Ingenieurin/einen Ingenieur mit dem Schwerpunkt Hochbau /TGA (m/w/d) Stellen-Nr. S30004334

Wir bieten:

• eine interessante und vielseitige Aufgabe im Team des Fachbereichs 6
• eine Vergütung nach dem TVöD-VKA bis zur Entgeltgruppe E11 TVöD, je nach Qualifikation und Aufgabenübertragung
• umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• die Möglichkeit des teilweisen mobilen Arbeitens
• ein betriebliches Gesundheitsmanagement
• einen jährlichen Urlaubsanspruch von 30 Tagen bei einer 5-Tage-Woche
• eine Jahressonderzahlung sowie eine jährliche Leistungsprämie nach dem TVöD-VKA
• eine attraktive betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse
• die Möglichkeit des Jobrad-Leasings

Schwerpunktmäßige Aufgaben:

• Klassische Bauleitung bei Neu- und Umbaumaßnahmen
• Wahrnehmung der Aufgaben als Bauherrenvertretung, sofern externe Architekten/Ingenieure beauftragt sind
• Klassische Bauunterhaltung im Hochbau mit Kalkulation der Maßnahmen
• Planung von kleineren und mittleren Baumaßnahmen im Hochbau
• Durchführung von Maßnahmen im Denkmalrecht
• Budgetverantwortung in den zugeteilten Arbeitsbereichen
• Ausschreibung/Vergabe/Abrechnung nach VOB/ VgV
• Gestaltung und Auslegung von Konzepten der technischen Gebäudeausrüstung

Anforderungsprofil:

• abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Dipl. Ing., B. Sc., M. Sc.) im Ingenieurwesen der Fachrichtungen Hochbau, Architektur oder technische Gebäudeausstattung bzw. Versorgungstechnik
• einschlägige Kenntnisse im öffentlichen Baurecht, Bautechnik und Vergaberecht
• Deutschkenntnisse mindestens auf dem Niveau C1 in Wort und Schrift sowie die Fähigkeit, technische Sachverhalte mündlich und schriftlich klar und verständlich darzulegen
• Kommunikations- und Entscheidungsfähigkeit sowie Teamorientierung
• ein hohes Maß an Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft
• strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• sicherer Umgang mit den üblichen MS-Office-Programmen

Die Stadt Lüdinghausen fördert in vielfältiger Hinsicht aktiv die Gleichstellung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wir begrüßen daher Bewerbungen ausdrücklich unabhängig von Alter, Behinderung, kultureller und sozialer Herkunft, sexueller Identität, Religion oder Weltanschauung.

Sie haben Interesse und möchten sich Bewerben? Bitte nutzen Sie hierzu unser Online-Bewerberportal BITE.

Die Bewerbungsfrist endet am 15.05.2026.

Die Vorstellungsgepräche sind für die 23. KW vorgesehen.

Sofern Ihnen eine schriftliche Absage zugeht, werden Ihre Bewerbungsunterlagen bis zum Ablauf der Frist gemäß § 15 Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG) aufbewahrt und anschließend vernichtet.

Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Entsprechende Vorstellungen zur Teilzeitbeschäftigung - vor allem auch zu der Mindest- und Maximalarbeitszeit und der Arbeitsverteilung - sind daher in der Bewerbung näher auszuführen.

Auskünfte zum ausgeschriebenen Aufgabengebiet erteilt Ihnen gerne der Leiter des Fachbereichs 6/Technische Dienste, Herr Daniel Ackermann (telefonisch unter 02591 926-600 oder via E-Mail unter d.ackermann@stadt-luedinghausen.de).

Für Fragen zum Ausschreibungsverfahren steht Ihnen der Leiter des Fachbereichs 1/Zentrale Dienste, Herr Dominik Epping, gerne telefonisch unter 02591/926-100 oder via E-Mail unter d.epping@stadt-luedinghausen.de zur Verfügung.

Mit der Zusendung der Bewerbung erklären sich die Bewerbenden gleichzeitig einverstanden, dass vorübergehend erforderliche Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens gespeichert werden. Sofern Ihnen eine schriftliche Absage zugeht, werden Ihre Bewerbungsunterlagen bis zum Ablauf der Frist gemäß § 15 Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG) aufbewahrt und anschließend unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Vorschriften vernichtet.