Aufgabe:

• Unternehmenssteuerung: Sie koordinieren, steuern und optimieren alle relevanten Planungs- und Berichtsprozesse.
• Management-Beratung: Sie erarbeiten fundierte Entscheidungsvorlagen und stehen dem Management beratend zur Seite.
• Finanzreporting & Abschlüsse: Sie führen das Finanzreporting durch, stellen die Einhaltung von Reporting-Intervallen sicher und unterstützen bei den Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen.
• Kennzahlen & Berichtswesen: Sie definieren Finanzkennzahlen sowie Reportingzyklen in Absprache mit den Fachabteilungen und stellen ein adressatengerechtes Berichtswesen bereit.
• Personalcontrolling: Sie unterstützen aktiv im Bereich des Personalcontrollings.
• Präsenz & Austausch: Sie wirken bei der Koordination des Planungsprozesses für Kennzahlen mit und nehmen an Außendienst-Tagungen sowie Schulungen teil.

Qualifikation:

• Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit kaufmännischer Ausrichtung (Schwerpunkt Controlling/Finanzen) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung.
• Fachkompetenz: Ausgeprägte Zahlenaffinität, starkes analytisches Denkvermögen sowie eine zielorientierte und eigeninitiative Arbeitsweise.
• IT-Skills: Sehr gute digitale Kompetenzen und fundierte, praxiserprobte Excel-Kenntnisse.
• Soft Skills: Kommunikationsstärke, Teamgeist sowie Konfliktfähigkeit, gepaart mit einer lösungsorientierten Haltung bei unerwarteten Herausforderungen.
• Sprachen: Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift für das internationale Umfeld.

Das klingt interessant für Sie? Dann bewerben Sie sich bei uns - gerne online oder per E-Mail unter der Kennziffer 00011786_001 bei Herr Standfest. Der Einstieg erfolgt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Übernahmeoption. Wir freuen uns auf Sie!