Teamlead Software Development (m/w/d) gesucht!
Für unseren Kunden, ein führendes deutsches E-Commerce-Unternehmen aus Würzburg, suchen wir ab sofort eine engagierte Führungspersönlichkeit als Teamlead Software Development (m/w/d), die Technik, Menschen und moderne Arbeitsweisen zusammenbringt.
Du willst Teams befähigen, technische Exzellenz vorantreiben und moderne Softwarelösungen im E-Commerce-Umfeld gestalten?
Du denkst agil, führst auf Augenhöhe und möchtest echte Wirkung erzielen?
Dann bist Du hier genau richtig!
Die Position bietet einen Remote-Anteil von bis zu 80 %.
### Aufgaben:
Als Teamlead Software Development (m/w/d) übernimmst Du die fachliche und disziplinarische Führung mehrerer agiler Scrum-Teams im Bereich Web- und Backend-Entwicklung:
- Du entwickelst gemeinsam mit Deinen Teams skalierbare Web- und Backend-Applikationen für moderne E-Commerce-Plattformen
- Du lebst Servant Leadership, förderst eine offene Feedback- und Lernkultur und schaffst klare Rahmenbedingungen für erfolgreiche Zusammenarbeit
- Du verantwortest die fachliche sowie persönliche Weiterentwicklung Deiner Teammitglieder durch Coaching, Mentoring und klare Zielbilder
- Du stellst hohe Codequalität sicher und triffst gemeinsam mit Deinem Team nachhaltige Architektur- und Technologieentscheidungen
- Du arbeitest eng mit Product Ownern, Architects und weiteren Stakeholdern zusammen
- Du hilfst dabei, bestehende Prozesse zu hinterfragen, zu modernisieren und kontinuierlich zu verbessern
### Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Software Engineering oder eine vergleichbare Qualifikation (z. B. Fachinformatik)
- Auch Quereinsteiger\*innen mit relevanter Führungs- und Projekterfahrung sind willkommen
- Mehrjährige Erfahrung in der Führung von Software-Entwicklungsteams
- Fundierte Kenntnisse in Softwarearchitektur, Design Patterns, Cloud-Technologien und Datenbanken
- Erfahrung mit agilen Methoden (Scrum, Kanban) und der Arbeit mit verteilten bzw. Remote-Teams
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Problemlösungskompetenz sowie Coaching- und Mentoring-Fähigkeiten
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
### Benefits:
- Betriebliche Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung und Vermögenswirksame Leistungen
- Remote-Arbeit von bis zu 80 % in Deutschland und flexible Arbeitszeiten
- Zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und Raum für persönliches Wachstum, u. a. in der firmeneigenen Akademie
- 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement
- JobRad-Leasing
- Workation-Möglichkeiten
- Regionale und überregionale Mitarbeiterrabatte
- Regelmäßige Firmen- und Teamevents