### Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) – Jetzt Bewerben!
Du übernimmst Verantwortung – und bekommst Vertrauen
Vielleicht kennst du das: Du organisierst alles, hältst Termine zusammen, denkst voraus und trotzdem bleibt oft das Gefühl, nur „Zuarbeit“ zu leisten. Bei uns ist das anders. Als Assistenz der Geschäftsführung arbeitest du direkt mit und wirst tief integriert. Du bekommst Vertrauen statt Mikromanagement, Verantwortung statt reiner Ausführung und echten Gestaltungsspielraum in deinen Themen.
Wir arbeiten achtsam, fair und auf Augenhöhe. Gute Arbeit entsteht für uns nicht durch Druck, sondern durch Klarheit, Respekt und ein starkes Miteinander. Wenn du dir ein Umfeld wünschst, in dem dein Mitdenken und dein Organisationstalent wirklich geschätzt werden, dann freuen wir uns, dich kennenzulernen.
Diese Aufgaben warten auf dich
Du planst Termine und Reisen, koordinierst Korrespondenz und hältst Abläufe zusammen
Du bist Bindeglied zwischen Geschäftsführung, Team, Kunden und Partnern und sorgst für klare Abstimmungen
Du bereitest Präsentationen, Auswertungen und Entscheidungsgrundlagen sorgfältig vor
Du gehst verantwortungsvoll und diskret mit sensiblen Unternehmensdaten und strategischen Informationen um
Du erkennst, wo Abläufe verbessert werden können, und bringst Struktur in interne Prozesse
Das wünschen wir uns von dir
Das ist uns besonders wichtig
Was du bei uns bekommst
Arbeitsbedingungen, die begeistern
Höchster Arbeitsschutzstandard
Urlaubsgeld und 30 Tage Urlaub
Regelarbeitszeit: zwischen 06:00 – 17:00 Uhr
Flexible Teilzeitmodelle
Prämien für Überstunden und Samstagsarbeit
Faire Leistungen
Betriebliche Altersvorsorge
Krankenzusatzversicherung (inkl. Familie)
Zusätzliche Unfallversicherung
Prämien für Überstunden und Samstagsarbeit
Ein Gehalt, das sich nach deinem Vorwissen und Entwicklungspotenzial richtet, und in beiderseitigem Einvernehmen vereinbart wird
Investition in deine Entwicklung
Vielfältige Fortbildungsangebote
Persönlichkeitsentwicklung
Kaufmännische Zusatzausbildungen und Business-Coaching
Externes Coaching für Teamdynamik und Kundenbeziehungen
Respektvolle und wertschätzende Kultur
Respekt und offene Kommunikation
Lernorientierte Fehlerkultur
Konfliktgespräche für persönliches Wachstum
Gesund am Arbeitsplatz
Kostenfreies Obst, Wasser und Kaffee
Dienstradleasing
Umweltfreundlich zur Arbeit und zurück
Feedbackkultur
Mindestens zweimal jährlich Feedbackgespräche
Zusätzliche Gespräche bei Bedarf
Fühlst du dich angesprochen?
Dann freuen wir uns, dich kennenzulernen!
info@laitschek.de
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