Travel Manager (m/w/d)

Ob per Flugzeug, Bahn oder Auto – Sie kennen viele Wege nach Rom! Daher haben Sie bei der Reiseplanung sowohl die Wünsche der Reisenden als auch Kosten und Nutzen stets im Blick? Sie können sich für das Verwalten eines Fuhrparks begeistern und wissen, dass dies mehr ausmacht als die Übergabe eines Schlüssels? Dann kommen Sie in unser Team als

Travel Manager (m/w/d) Business Travel Management – Fuhrparkmanagement

Das sind Ihre Aufgaben bei uns

• Sie recherchieren, planen und beraten zu allen Fragen rund um das Thema Geschäftsreisen, buchen nationale sowie internationale Reisen und verhandeln Kontingente für die gesamte Unternehmensgruppe.
• Im Rahmen des Flottenmanagements disponieren, beschaffen und verwalten Sie unsere Dienstwagen.
• Sie sind verantwortlich für den internen Reisekostenprozess und prüfen die Abrechnungen und Belege unter Berücksichtigung der gesetzlichen, steuerrechtlichen und betrieblichen Vorschriften.
• Ihre Expertise und Ihren Elan bringen Sie zudem bei gelegentlichen Assistenzaufgaben im Vorstandsbereich ein und wirken bei internen Projekten mit.

Das bringen Sie mit

• Erfahrung im Business Travel-Management sowie im Umgang mit gängigen Buchungssystemen/-portalen in Verbindung mit aktuellen Kenntnissen im Reiserecht
• Eine eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie eine gewisse Zahlenaffinität und diplomatisches Geschick, um sowohl die Bedürfnisse der Beschäftigten zu erfüllen als auch Unternehmensziele und Kosten im Auge zu behalten
• Kommunikationstalent auf verschiedenen Ebenen und in englischer Sprache
• Ausbildung zum Reiseverkehrs- oder Tourismuskaufmann (m/w/d), Fachwirt für Geschäftsreise- und Mobilitätsmanagement (m/w/d), abgeschlossenes Studium im Bereich der Tourismuswirtschaft oder ein vergleichbarer Abschluss

Wir sind davon überzeugt, dass zufriedene Mitarbeiter der Schlüssel zum Erfolg eines Unternehmens sind. Deshalb bieten wir Ihnen nicht nur eine attraktive Vergütung, sondern auch ein offenes und modernes Arbeitsumfeld, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und die Chance, an innovativen Projekten mitzuwirken.

Das bieten wir Ihnen:

• Bei uns arbeiten Sie in einer 39-Stunden-Woche (Vollzeit), die Ihnen durch unsere flexiblen Arbeitszeitregelungen genug Zeit für Ihre persönlichen Interessen und eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglicht.
• Flexibilität ist uns wichtig, deshalb können bis zu 50 % der monatlichen Arbeitszeit mobil gearbeitet werden. Wie dies im Alltag gelebt wird, stimmen Führungskraft und Team gemeinsam ab.
• Sie genießen 31 Tage Urlaub pro Jahr und Sonderurlaubstage zu bestimmten Anlässen.
• Ein attraktives Jahresgehalt, verteilt auf 13 Monatsgehälter, sowie eine garantierte jährliche Gehaltsprüfung.
• Betriebliche Altersvorsorge, Firmenfitness (Hansefit), Bike-Leasing (euroad), Corporate Benefits, eine Kantine mit vergünstigtem Mittagessen, gemeinsame Events sowie unser grüner Firmenpark runden unsere Vorteile ab.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt mit Ihren aussagekräftigen Unterlagen, Ihrer Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin.

Jetzt bewerben!

Das sind wir

Bei uns in Leer treffen Sie auf rund 350 Kolleginnen und Kollegen, die gemeinsam an richtig spannenden Ideen arbeiten und das schon seit über 45 Jahren. Ob Elektronikprodukte in unserem Online-Shop, ein smartes Zuhause mit Homematic IP, clevere Zeiterfassung mit Timemaster oder moderne Smart-City-Lösungen mit LoRaWAN® – bei uns dreht sich alles um Innovation, Teamgeist und echte Leidenschaft für Technik.

ELV Elektronik AG I Human Resources Management Frau Hannah Enkel Maiburger Str. 29 I 26789 Leer (+49) 491/6008 301 www.elv.com I www.eq-3.com