Technische Assistenz (w/m/d)

Einsatzort: Klinik für Hämatologie, Onkologie, Hämostaseologie und Stammzelltransplantation (Med. Klinik IV) - Labor Molekulargenetik Arbeitszeit: Vollzeit (zzt. 38,5 Std./Woche) Montag bis Freitag Befristung: Befristet, gemäß § 14 TzBfG Abs. 1 Satz 7 bis 30.11.2027 mit der Option einer Verlängerung Einstieg: ab 01.12.2025 Vergütung: EG 9a TV-L

Ihre Aufgaben - Sie übernehmen die Annahme und Aufbereitung von Proben und verantworten die eigenständige Planung, Durchführung, Dokumentation und Auswertung molekulargenetischer Analysen (u. a. PCR, RT-qPCR und Next-Generation Sequencing [NGS]). - Sie bereiten Befunde vor und wirken aktiv an deren Erstellung mit. - Sie erstellen, pflegen und aktualisieren Standardarbeitsanweisungen (SOPs) und tragen zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Laborprozesse bei. - Sie unterstützen bei der Etablierung und Validierung neuer Methoden und Technologien. - Sie sind mitverantwortlich für die Wartung, Justierung und den sicheren Betrieb hochwertiger, komplexer Messgeräte (z. B. quantitative Real-Time-PCR-Systeme) sowie für die Anlage und Auswertung der zugehörigen Standardkurven.

Ihr Profil - Abgeschlossene Berufsausbildung als Medizinisch-technische/-r Laboratoriumsassistent/-in, Biologisch-technische/-n Assistenten/-in oder Biologielaborant/-in - Praktische Erfahrung in molekulargenetischen Arbeitstechniken - Erfahrung auf dem Gebiet der Leukämiediagnostik und/oder molekularen Diagnostik sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich - Sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise - Organisationstalent, Teamgeist, Motivation und Engagement - Sicherer Umgang mit MS Office-Programmen

Wir bieten… - 30 Tage Urlaub - Mitarbeitende werben Mitarbeitende für verschiedene Berufsgruppen / Prämie von 3.000 Euro - Überdurchschnittliche betriebliche Altersversorgung durch die VBL - wir peppen Ihre Rente auf! - Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - planen Sie mit uns Ihre Karriere - wir bieten Ihnen über 300 Möglichkeiten dazu an - Entspannter Arbeitsweg - vergünstigtes ÖPNV-Ticket oder Parkplatz - Familienfreundliche Unternehmenskultur (Betriebskindergarten, Ferienfreizeiten für Kids und ein Familienservicebüro) - Fit und Gesund - von Gesundheitsförderung bis Hochschulsport – wir haben alles für Sie - Mit Corporate Benefits gibt es attraktive Rabatte beim Shoppen - Eine Onboarding-App für neue Mitarbeitende - Verlängerte Öffnungszeiten unseres Personalrestaurants

Unser stressfreier Bewerbungsprozess:

Schritt 1: Schnell und einfach bewerben - mit oder ohne Lebenslauf.

Schritt 2: Wir nehmen Kontakt auf und besprechen, ob wir noch weitere Unterlagen benötigen.

Schritt 3: Im persönlichen Gespräch lernen wir uns gegenseitig kennen.

Schritt 4: Wir haben ein Match - dann kommt das Vertragsangebot!

Schritt 5: Nach der Unterschrift starten wir mit dem Onboarding und organisieren alles für den ersten Arbeitstag.

Es gibt noch offene Fragen? Gerne trotzdem bewerben!

Wir beantworten alle Fragen in einem persönlichen Gespräch.

Wir freuen uns!