Die Diakonisches Werk Mülheim an der Ruhr gGmbH ist der Wohlfahrtsverband der evangelischen Kirche in Mülheim an der Ruhr und in den verschiedenen Arbeitsbereichen der sozialen Arbeit tätig. Die Ambulante Gefährdetenhilfe der Diakonisches Werk Mülheim an der Ruhr gGmbH unterstützt wohnungslose und von Wohnungslosigkeit bedrohte Menschen.

Wir suchen zum 01.07.2026 – spätestens bis 01.08.2026 – in Teilzeit (30 Stunden / Woche) eine:n Sozialarbeiter:in, eine:n Sozialpädagogen/Sozialpädagogin (m/w/d) oder Angehörige vergleichbarer Berufsgruppen mit Hochschulabschluss, Erzieher:innen, Heilerziehungspfleger:innen, Pflegefachkräfte, Ergotherapeut:innen, Heilpädagog:innen (m/w/d) für das Arbeitsgebiet Ambulant Betreutes Wohnen nach §78 SGB IX und §§ 67 ff. SGB XII zur Vervollständigung unseres Teams in der Abteilung Ambulante Gefährdetenhilfe.

Die Stelle ist zunächst befristet für ein Jahr. Eine anschließende Weiterbeschäftigung wird angestrebt.

Ihre Aufgaben:

• Unterstützung und Begleitung der Klient:innen bei der alltäglichen Lebensführung
• Erstellung von Hilfeplänen (BEI_NRW)
• Führen von Verwahrgeldkonten
• Führung der Dokumentationen über eine Software (BeWo-Planer)
• Kooperation mit Netzwerkpartner:innen (z.B. Jobcenter der Stadt Mülheim an der Ruhr, gesetzlichen Betreuer:innen, Ärzt:innen, Krankenhäusern)

Ihr Profil:

• Berufserfahrung im Umgang mit wohnungslosen, psychisch kranken und/oder suchtkranken Menschen oder in der Angebotsform des Ambulant Betreuten Wohnens
• die Fähigkeit, selbstständig und strukturiert zu arbeiten und den Arbeitserfordernissen in der Ambulanten Gefährdetenhilfe engagiert, flexibel und belastbar zu begegnen
• Freude an der Arbeit und Wertschätzung im Umgang mit den zu betreuenden Menschen
• Teamfähigkeit, Freude an Kontakten und Kommunikation
• Führerschein der Klasse B

Wir bieten:

• eine fundierte Einarbeitung in einen abwechslungsreichen Arbeitsbereich
• ein gut ausgestattetes Büro mit Besprechungsmöglichkeiten, PC-Arbeitsplatz und modernen Kommunikationsmitteln für mobiles Arbeiten
• die Mitarbeit in einem engagierten und wertschätzenden Team
• einen großen Gestaltungsspielraum bei der täglichen Arbeit mit den zu betreuenden Menschen
• Vergütung nach dem BAT-KF
• zusätzliche Sozialleistungen in Form von Kinderzulage, Jahressonderzahlung, eine vom Arbeitgeber mitfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (KZVK) und Arbeitgeberzulage zu den vermögenswirksamen Leistungen
• 30 Tage Urlaub (bei 5 Tage Woche)
• 2 Regenerationstage
• regelmäßige Teamsitzungen
• monatliche Supervision
• persönliche Weiterentwicklung durch geförderte Fort - und Weiterbildungen
• Corporate Benefits

Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Bewerbungsfrist: 05.06.2026

Bewerbungen gerne per E-Mail stellenangebot@diakonie-muelheim.de, adressiert an: Diakonisches Werk Mülheim an der Ruhr gGmbH Geschäftsstelle z.H. Geschäftsführerin Frau Hirsch-Palepu Hagdorn 1a 45468 Mülheim an der Ruhr

Fragen beantworten Ihnen gerne Stellv. Abteilungsleiter Patrick Bahr Tel. (0208) 302 45 -16 Mail: bahr@diakonie-muelheim.de