Wollen Sie die Zukunft des Gesundheitswesens mitgestalten? Wir bei Siemens Healthineers setzen auf Menschen, die ihre Energie und Leidenschaft diesem Ziel widmen – das sagt schon unser Unternehmensname. Siemens Healthineers steht für Pioniergeist unserer Mitarbeitenden, gepaart mit unserer langen Tradition als weltweit führender Technologiekonzern in der stets dynamischen Gesundheitsbranche. Wir bieten ein flexibles und dynamisches Umfeld voller Gelegenheiten, über sich hinaus zu wachsen, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln. Klingt das interessant für Sie?

Dann werden Sie Teil unseres globalen Teams als Senior Product Owner (w/m/d) Siemens Healthineers Design System Shui und verbinden Sie strategische Produktverantwortung mit Innovationskraft und AI‑basierter Entwicklung.

Wählen Sie den besten Ort für Ihre Arbeit - im Rahmen dieser Stelle ist es in Abstimmung mit Ihrer Führungskraft möglich, bis zu einem durchschnittlichen Volumen von 60% der jeweiligen Arbeitszeit mobil (innerhalb Deutschlands) zu arbeiten. Noch mehr Flexibilität? Mobiles Arbeiten aus dem Ausland ist unter bestimmten Voraussetzungen und in ausgewählten Ländern für bis zu 30 Tage im Jahr möglich.

Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten:

• Sie übernehmen die strategische und operative Produktverantwortung für das Design System Shui inklusive Vision, Zielbild, Roadmap und Priorisierung.- Sie agieren als fachliche*r Lead und stellen Konsistenz, Skalierbarkeit und Qualität des Design Systems über alle digitalen Produkte hinweg sicher.- Sie steuern und entwickeln den Product Backlog auf Basis von Business‑, UX‑, Architektur‑ und Entwicklungsanforderungen kontinuierlich weiter.- Sie etablieren und verantworten eine unternehmensweit einheitliche Design‑ und Komponentenstrategie.- Sie bauen einen AI‑gestützten Produkt‑ und Entwicklungsansatz (Agentic AI) auf, skalieren diesen und sorgen für klare Governance.- Sie tragen die Verantwortung für Time‑to‑Market, Qualität, Wiederverwendbarkeit und langfristige Produktivität.- Sie steuern die internationale Zusammenarbeit, insbesondere mit Entwicklungsteams in Indien, inklusive gelegentlicher Vor‑Ort‑Abstimmungen.- Sie kommunizieren Fortschritt, Mehrwert und Risiken transparent und treiben Adoption sowie Change Management aktiv voran.

Mehr über dieses Geschäftsfeld erfahren Sie unter Produkte & Services.

Ihre Qualifikationen und Erfahrung:

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Informatik, Medieninformatik, UX/Interaction Design oder einer vergleichbaren Fachrichtung.- Sie verfügen über langjährige Erfahrung als (Senior) Product Owner mit End‑to‑End‑Verantwortung, idealerweise für ein Design System oder eine skalierende digitale Plattform.- Sie bringen tiefgehende Erfahrung im Design‑Umfeld mit, vorzugsweise im Kontext von Design Systems inklusive Governance, Skalierung und unternehmensweiter Adaption.- Sie besitzen ein sehr gutes Verständnis von UX, UI, Design Tokens und komponentenbasierten Design‑ und Entwicklungssystemen.- Sie verfügen über ein solides, praxisnahes technisches Verständnis moderner Frontend‑Entwicklung (z. B. Web Components, Angular/React, Design Systems, APIs).- Sie haben nachgewiesene Erfahrung oder ein starkes strategisches Interesse an Agentic‑AI‑Ansätzen im Produkt‑ und Entwicklungsumfeld.- Sie kennen den Einsatz von AI‑gestützter Code‑, Test‑ und Dokumentationsgenerierung sowie die Automatisierung von Entwicklungs‑, QA‑ und Delivery‑Workflows.- Sie bringen tiefgehende Erfahrung mit agilen Produkt‑ und Delivery‑Modellen wie Scrum, Kanban und Continuous Delivery mit.

Ihr Profil und Ihre Fähigkeiten:

• Sie bringen hohe interkulturelle Kompetenz sowie sehr sichere mündliche und schriftliche Kommunikation in englischer Sprache mit; Deutschkenntnisse sind von Vorteil.- Sie denken strategisch, lösen komplexe Zielkonflikte und verbinden Design, Entwicklung und Business auf Augenhöhe.- Sie treffen Entscheidungen strukturiert, daten‑ und evidenzbasiert und vertreten diese klar und souverän.- Sie verfügen über Erfahrung in der Zusammenarbeit mit international verteilten, interdisziplinären Teams.- Sie agieren verbindlich, kommunikationsstark und fördern aktiv Zusammenarbeit, Alignment und Akzeptanz.- Sie treiben Veränderungen proaktiv voran und begleiten Adoption und Change mit Klarheit und Empathie.

Unser globales Team:

Siemens Healthineers ist ein weltweit führendes Medizintechnikunternehmen. Mit mehr als 74.000 engagierten Mitarbeitenden in über 70 Ländern gestalten wir die Zukunft des Gesundheitswesens. Jeden Tag profitieren etwa fünf Millionen Patient*innen weltweit von unseren innovativen Technologien und Dienstleistungen aus den Bereichen Diagnostik und therapeutische Bildgebung, Labordiagnostik und molekulare Medizin sowie von unseren digitalen Gesundheits- und Unternehmensdienstleistungen.

Unsere Kultur:

Unsere Unternehmenskultur schätzt verschiedene Blickwinkel, offene Diskussionen und den Willen, Konventionen in Frage zu stellen. Ständiger Wandel gehört zu unserem Arbeitsalltag. Wir wollen in unserer Branche Veränderungen vorantreiben, statt nur darauf zu reagieren. Deswegen laden wir Sie ein, sich neuen Herausforderungen zu stellen, eigene Ideen auszutesten und Erfolge zu feiern. Besuchen Sie auch unsere Karriere-Seite unter https://www.siemens-healthineers.com/de/careers Wir legen Wert auf Diversität und Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen mit vielfältigen Hintergründen und insbesondere von Menschen mit Behinderung. #myabilityshs Sie möchten mehr erfahren und erste Fragen gern persönlich klären – Sprechen Sie uns an: recruitinggersupport.func@siemens-healthineers.com. Kontaktperson dieser Stellenausschreibung ist Antonia Hanke. Wir nehmen den Schutz Ihrer Daten und die Einhaltung der DSGVO und anderer Datenschutzgesetze ernst. Deshalb bitten wir Sie, uns Ihren Lebenslauf nicht per E-Mail zu schicken. Bitte legen Sie ein Profil in unserer Talent Community an, um Ihren Lebenslauf hochzuladen. Daran erkennen wir, dass Sie an Karrieremöglichkeiten bei uns interessiert sind und können Sie zu relevanten Stellen benachrichtigen. Klicken Sie hier, um ein Profil anzulegen.

An alle Personalvermittlungsagenturen:

Die Personalbeschaffung bei Siemens Healthineers wird intern verwaltet. Externe Unterstützung ist nur dann gestattet, wenn eine qualifizierte Agentur einen formellen Vertrag mit uns abgeschlossen hat. Unaufgeforderte Bewerbungen und Empfehlungen von Kandidatenprofilen ohne aktuelle Lieferantenvereinbarung begründen keine Zustimmung und sind somit nicht gebührenpflichtig. Wir löschen und vernichten nicht angeforderte Informationen und empfehlen, von derartigen Praktiken abzusehen. Wir danken Ihnen für die Einhaltung unserer Richtlinien.

Siemens Healthineers Deutschland wurde mit dem Zertifikat Great Place to Work® ausgezeichnet.