• Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten und Arbeitszeitausgleich
• Kollegiales Team mit viel Herz & Energie

Firmenprofil Unser Kunde ist ein innovatives Unternehmen im Mobilitäts- und Finanzdienstleistungsbereich, das moderne Leasing- und Fuhrparklösungen anbietet. Mit digitalen Services, flexiblen Mobilitätskonzepten und maßgeschneiderten Lösungen für Gewerbe- und Privatkunden gestaltet es die Zukunft der Mobilität effizient, nachhaltig und serviceorientiert.

Aufgabengebiet

Du unterstützt die Risikocontrolling-Funktion bei der Durchführung von Risikoinventuren und der Erstellung eines unternehmensweiten Gesamtrisikoprofils gemäß regulatorischen Anforderungen. -Du treibst die Implementierung und kontinuierliche Weiterentwicklung eines internen Kontrollsystems aktiv voran und sorgst dafür, dass Kontrollen effektiv in den Fachbereichen verankert werden. -Die laufende Überwachung der Risikosituation, der Risikotragfähigkeit und der definierten Risikolimite liegt in deinem Verantwortungsbereich. -Gemeinsam mit dem Team optimierst du Risikosteuerungs- und Risikocontrollingprozesse, entwickelst Kennzahlen und Frühwarnsysteme kontinuierlich weiter. -Du unterstützt bei der Erstellung regelmäßiger Risikoberichte für Management und Gremien sowie bei anlassbezogenen Sonderanalysen. -Du beobachtest regulatorische Entwicklungen, leitest Optimierungen für das Risikocontrolling ab und arbeitest eng mit anderen Fachbereichen zusammen, um Schnittstellen sicherzustellen.

Anforderungsprofil

Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation. -Mehrjährige Berufserfahrung im Risikocontrolling, in der internen Revision eines regulierten Unternehmens oder im Prüfungs-/Beratungsumfeld im Finanzdienstleistungsbereich. -Fundierte Kenntnisse in regulatorischen Anforderungen wie MaRisk und idealerweise DORA sowie Erfahrung im Aufbau oder in der Weiterentwicklung eines Internen Kontrollsystems, inklusive Risiko-Kontroll-Matrix, Tests und Wirksamkeitskontrollen. -Strukturierte, analytische Arbeitsweise, um komplexe Themen klar zu bewerten. -Souveräne, klare und lösungsorientierte Kommunikation mit Management, Prüfern und internen Schnittstellen. -Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Motivation, Themen nachhaltig voranzutreiben.

Vergütungspaket

Ein motiviertes, freundliches Team und eine offene Arbeitsatmosphäre auf Augenhöhe. -Individuelles Onboarding zur schnellen Einarbeitung in Prozesse. -Angebote zur Gesundheitsförderung, wie vergünstigte Fitnessmitgliedschaften. -Möglichkeit zum Fahrrad- oder E-Bike-Leasing. -Flexible Nutzung von Gutscheinen für Sport, Einzelhandel und Gastronomie. -Homeoffice-Option für flexible Arbeitsgestaltung. -Kurze Entscheidungswege, Flexibilität im Arbeitsalltag sowie kleine Extras wie Obst, Getränke und Kaffee.