Das Coole an dem Job?Wir glauben daran, dass eine professionelle Software-Architektur fundamentaler Bestandteil einer nachhaltigen Lösung ist. Dadurch ermöglichen wir Unternehmen, sich von ihren Mitbewerbern abzuheben und langfristig ihre Ziele zu erreichen. Durch unser breites Verständnis technischer Konzepte, passender Vorgehensweisen und Methoden erzeugen wir Vorsprung bei unseren Kund:innen. Deine Aufgaben: daran kannst Du bei uns mitgestalten

• In deiner Rolle als Senior / Lead Software-Architekt (m/w/d) übernimmst Du eine führende Rolle und gestaltest maßgeblich unsere Beratungs- und Architekturdienstleistungen auf höchstem Niveau. Gleichzeitig arbeitest Du weiterhin aktiv in Softwareprojekten mit und bist für die Lieferung der Lösungen mit verantwortlich.
• Du berätst unsere Kund:innen strategisch auf Augenhöhe und unterstützt sie dabei, zukunftsweisende Software-Architekturen zu entwickeln, die ihre Geschäftsziele nachhaltig sichern.
• Als technische(r) Sparringspartner:in arbeitest Du eng mit Stakeholdern auf Management-Ebene zusammen und übernimmst die Verantwortung für die Kommunikation und Moderation architektonischer Themen.
• Du prägst maßgeblich unser Architektur-Beratungsportfolio, entwickelst gemeinsam mit den Entwicklungsteams innovative technologische Lösungen und erkennst Potentiale für neue Geschäftsfelder.
• Du unterstützt und coachst das Entwicklungsteam sowie Architekt:innen bei architektonischen Entscheidungen und etablierst eine nachhaltige Software-Architekturkompetenz.
• Du verantwortest die Qualität der Software-Architektur durch regelmäßige Reviews, Audits und Feedbackschleifen.
• Du gestaltest maßgeblich das Entwicklungssetup sowie den gesamten Entwicklungsprozess und betrachtest die Lieferung exzellenter Softwareprodukte ganzheitlich – technisch, methodisch und kulturell.

Was wir uns von Dir wünschen

• Du verfügst über fundierte und langjährige Erfahrung in der professionellen Softwareentwicklung und Architektur und besitzt einen breiten Erfahrungsschatz in verschiedenen modernen Technologien und Frameworks (vorzugsweise im Java-Umfeld).
• Du verfügst über ausgeprägte Fähigkeiten in der Kommunikation, Moderation und Stakeholder-Management und bist es gewohnt, strategische Entscheidungen zu treffen und zu vertreten.
• Du hast umfangreiche Erfahrung mit modernen Architekturprinzipien, z.B. Domain Driven Design (DDD), Event-Driven-Architectures und Microservices.
• Du besitzt fundierte Expertise im Bereich Cloud-Technologien (z.B. AWS, Azure, GCP) und verstehst es, diese zielgerichtet und effektiv in die Software-Architektur einzubinden.
• Deine Erfahrungen umfassen die strategische Erstellung und Steuerung umfassender Architekturdokumentationen, z.B. mit arc42 oder vergleichbaren Standards.
• Dabei bist Du vertraut mit der Führung und Entwicklung von agilen Entwicklungsteams und unterstützt sie dabei, Höchstleistungen zu erzielen und die Projektziele zu erreichen.
• Du arbeitest gerne eigenverantwortlich und proaktiv, besitzt eine starke unternehmerische Denkweise und erkennst frühzeitig Chancen und Risiken in komplexen IT-Landschaften.
• Du hältst ständiges Lernen für essentiell und hast Spaß daran, in einem agilen Team täglich spannenden Herausforderungen zu begegnen.
• Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse und bist offen für gelegentliche Reisen zu unseren Kund:innen.

Darum willst Du Teil unseres Teams werden

• Bei uns hast Du Raum für Gestaltung und Weiterentwicklung: mit spannenden Projekten, intensivem Wissensaustausch, individueller Weiterbildung und unseren Duesentrieb Camps.
• Du bekommst ein tolles Rundum-Paket: mit attraktivem Gehalt & tollen Benefits, unbefristetem Arbeitsvertrag, der Möglichkeit remote zu arbeiten und mit einer hervorragenden technischen Ausstattung.
• Wir ermöglichen Dir die Flexibilität, die Du brauchst: weil uns Deine Work-Life-Balance wichtig ist. Wir halten Schritt mit Deinem Leben und schauen gemeinsam, was Dir wichtig ist und wie viel Flexibilität Du brauchst.
• Du trägst Verantwortung: - genau wie jede:r hier, denn wir leben das Prinzip der kollegialen Führung und zwängen niemanden in strenge Hierarchien. Jede:r von uns gestaltet eigenverantwortlich mit.

Deine Team-Kolleg:innen freuen sich auf Dich

• Carsten hat als Architekt das Ziel, Kunden und Kollegen eine ganzheitliche Lösung zu bieten. Dabei beschränkt er sich nicht nur auf die Technik, sondern betrachtet auch Methoden, Prozesse und Kultur.
• Christian kümmert sich im Kreis um den Bereich Event-Driven-Architecture und entwickelt mit den Kreiskolleg:innen neue Lernmaterialien.
• David kümmert sich in Projekten darum, dass die Mikroarchitektur zur Makroarchitektur passt und langlebige Software entsteht. Im Kreis organisiert er in seiner Rolle als Gastgeber die Zusammenarbeit.

...und Einige mehr!

Wir sehen Vielfalt als Bereicherung. So vielfältig wie unsere spannenden Projekte, sind auch unsere Mitarbeiter:innen! Wie wir zusammenkommenAllgemeiner Hinweis: Diese Stelle/Position ist in die esentri Entwicklungsstufe "Geschäftskreis Senior" bzw. "Geschäftskreis Principal" eingruppiert. Die Anforderungen der allgemeinen esentri Entwicklungsstufen findest Du in unserem Karrierebereich.

Wenn Du im Herzen Tekkie bist und Bock hast auf (persönliche) Entwicklung, dann komm in unser Team und mach mit uns alles möglich!

Noch Fragen? Dein:e Ansprechpartner:in Vanessa Germann Senior HR Expert | Future Relations +49 175 587 88 15 Zukunft@esentri.com

Über uns Unsere DNA ist digital. Unser Herz schlägt für Transformation. Das nutzen wir, um die Unternehmen von morgen zu gestalten. Als Zukunftsarchitekt:innen stellen wir unsere Kund:innen für eine digitale und nachhaltige Zukunft auf. Über die Twin Transformation verbinden wir Unternehmens- und Nachhaltigkeitsstrategie und begleiten entlang des Veränderungsprozesses – immer mit dem Mensch im Mittelpunkt unseres Denkens. Denn Transformation ist für uns nicht nur eine Frage der richtig