Nach ausführlicher Absprache mit meinem Auftraggeber habe ich bei einem marktführendem international tätigen familiengeführtem, zukunftsorientierten Technologieführer als SAP HCM Berater in einem familiären und kreativen Arbeitsumfeld zu vergeben. Die modernen Herausforderungen liegen für das Unternehmen sowohl in der Planung, Realisierung, als auch in der Operation, sowie mit großem Knowhow im Bereich der automatisierten Manufaktur von heute auch im Hinblick auf die Zukunft und mit internationaler Aufstellung, dennoch regionaler und persönlicher Präsenz. Das engagierte und verlässliches Unternehmen verfügt über eine 70-jährige Firmengeschichte und ist zu Recht Stolz auf Qualität und Integrität. Die Nähe zum Kunden, Innovation, beste Leistung, Sicherheit und das internationale Netzwerk sind Auszeichnungen, die die Kunden aufgrund der talentierten und hilfsbereiten Mitarbeiter bescheinigt. Das Unternehmen wächst organisch. Weltweit sind rund 8.000 Mitarbeiter an zahlreichen nationalen und internationalen Standorten in unterschiedlichen Tochterunternehmen in verschiedenen Branchen, die mit Leidenschaft beschäftigt sind. Die einzigartige stabile Unternehmenstradition, das gelebte Vertrauen, der Umweltschutz und der umweltgerechte Einsatz von Ressourcen sind der Eigentümerfamilie sehr wichtig. Das Unternehmensleitbild ist vor allem vom Erfolgsfaktor Mitarbeiter und großem Teamgeist beherrscht, für die von diesem innovativen Unternehmen Vertrauen, Loyalität, Transparenz, Fairness, Zuverlässigkeit, Achtung und Respekt entgegengebracht werden, sowie eine offene und partnerschaftliche Kundenorientierung genauso wichtig ist. Neben einem offenen Wissenstransfer ist das Unternehmen an der persönlichen beruflichen Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter interessiert. Für diesen außergewöhnlichen Anspruch werden Sie als SAP HCM Berater in der Zentrale und zum Teil mit internationalen Projekten eingesetzt. Arbeiten Sie eng verzahnt im kleinen Team am System und an SAP Projekten im Umfeld von SAP HCM in Zusammenarbeit mit dem Fachbereich. Der Umgang untereinander erfolgt in der Duz-Kultur. Erleben Sie eine angenehme Arbeitsatmosphäre mit einer generationenübergreifenden Teamarbeit. Für die Arbeit überwiegend von Ihrem Home-Office aus, aber auch vor Ort, suchen wir einen SAP HCM Berater für die Nachbesetzung einer Ruhestandesregelung der Stelle innerhalb des 20-köpfigen SAP-Berater- und Entwickler-Teams mit bunt gemischter Altersstruktur. Gesamt arbeiten am Standort 125 Kollegen, vorwiegend im Home-Office. Es erwartet Sie der Einsatz neben der aktuellen SAP Version ECC 6.0 auch im Bereich der SAP Finance-Module, die sich aktuell in der Umstellungsphase auf S/4 HANA, befinden. Es erwartet Sie daher nicht nur das normale Tages-, sondern auch das Projektgeschäft auch zu neuen Themen wie ESS, MSS, Travelmanagement und SuccessFactors. Neben den SAP HCM - Modulen, an denen Sie arbeiten, werden weitere gängige SAP Module von den Kollegen unterstützt. Bieten Sie erstklassige und qualifizierte Beratung in einem spannenden, familienfreundlichen & abwechslungsreichen Unternehmen, dass Service großschreibt, großen Wert auf die Zufriedenheit, nachhaltiges Arbeiten, Diversität und die Entwicklung der Mitarbeiter legt. Es wird Sie überraschen, dass Mitarbeiter sich weiterbilden dürfen und sollen, internationale Karrieremöglichkeiten haben, ein "Feel Good" - Management genießen, in dem auch Frauen gerne arbeiten, sowie bei dem der extra Jahresbonus nicht fehlt, sowie das Unternehmen dem Alltag und der Arbeitswelt beiträgt. Kurzbeschreibung: SAP HCM Inhouse Berater (m/w/d) In Festanstellung, Vollzeit 40 Stunden Ab sofort oder nach Vereinbarung Gehalt ab 85.000 € und je nach Erfahrung und Qualifikation, sowie Jahresbonus Arbeitszeit: 40 Stunden Gleitzeit, mit speziellen Freizeit- und Freistellungsregelungen Urlaubstage: 30 Home-Office/ Mobile Office: 3-5 Tage-Woche nach Absprache Reisebereitschaft: gering und national Unternehmensstandort: Raum Friedrichshafen Ref. 26407 Ihre Tätigkeiten: Unterstützung der ganzheitlichen personalwirtschaftlichen Prozesse mit Implementierung, Beratung, Konzeption und Customizing des SAP HCM Systems und Prozesse mit Dokumentation Nationale und Internationale Projekte über alle Projektphasen hinweg Konzeptionierung fachlicher und/oder technischer Art zur Abbildung von Geschäftsprozessen Systemanpassungen, Customizing, Konzeptionierung und Tests in einem der Core-Module PY, PT, PA, OM oder im Bereich der Berechtigungen, sowie deren Schnittstellen bzw. Einrichtung wie ESS/MSS Ansprechpartner für den Fachbereich und Treiber der Weiterentwicklung, sowie Anwenderschulungen und Workshops Fachlicher Ansprechpartner, sowie Supportfunktion zu den weltweiten HR-Abteilungen im Hinblick der Optimierung personalwirtschaftlichen Prozesse Ihre Voraussetzungen: Studium im Bereich Informatik oder BWL oder ähnliche Ausbildung mit dem Hintergrund von SAP, mit mehrjähriger Erfahrung Mehrjährige Erfahrungen in Projekten im Bereich SAP HCM mit guten Kenntnissen in einem der Bereich wie Zeitwirtschaft, Lohnabrechnung, Berechtigungen, ESS, MSS, gerne auch ILM Gute Fachkenntnisse von personalwirtschaftlichen Prozessen, sowie gute Kenntnisse von IT-Applikationen Gute Englischkenntnisse gepaart mit Souveränem Auftreten, Kommunikationsstärke, Servicegedanken, Teamgeist und gute Erfahrungen mit Teamarbeit Gute Präsentationsfähigkeiten, sowie Moderationsfähigkeit in Deutsch und gerne in Englisch Was bietet Ihnen dieses Unternehmen: Trifft Ihren Geschmack: verschiedene spannende und interessante Herausforderungen in einem großartigen Team mit familiärer und familienfreundlicher Firmen-Kultur und Herausforderungen bei motivierender Arbeitsatmosphäre, mit Eigenverantwortung, flexiblen Arbeitszeiten, Work-Life Balance, Gesundheit & Sicherheit, Mitarbeiterevents, Kantine, Freiraum und Flexibilität, Parkplatz, Innovation & Expertise, mit flexiblen Arbeitszeiten in Gleitzeit in einem familiären und kreativen