
Bauingenieur*in (m/w/d) oder Architekt*in (m/w/d) mit Schwerpunkt Hochbau
Stadt Troisdorf

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Hays Professional Solutions GmbH
Piening GmbH (Köln)

Synergie Personal Solutions GmbH

Synergie Personal Solutions GmbH
auteega Gmbh
auteega Gmbh

thor consulting GmbH
Global-Gruppe
Oehmichen & Bürgers Industrieplanung GmbH

Synergie Personal Solutions GmbH

AlphaConsult Premium KG
Motion TM Vertriebs GmbH
Motion TM Vertriebs GmbH
BleckmannSchulze GmbH (Troisdorf)
Tempton Personaldienstleitungen GmbH NL Köln Ost

Start NRW GmbH Standort Troisdorf

Stadt Troisdorf
Alloheim Senioren-Residenzen SE

ARWA Personaldienstleistungen GmbH
Adecco Personaldienstleistungen GmbH Niederlassung Bonn

Synergie Personal Solutions GmbH
DIS AG Germany

Unique Personalservice GmbH NL Troisdorf

AWO GESA GmbH

Stadt Troisdorf

AlphaConsult Premium KG
Dirk Rossmann GmbH

VINCI Construction Shared Services GmbH

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AURELIUM GmbH
LÖHR Steuerberatung Julia Löhr Steuerberaterin
Penny Markt GmbH
BleckmannSchulze GmbH (Troisdorf)
EPOS Personaldienstleistungen GmbH Standort Bonn
tagwerk personal GmbH

Jung, DMS & Cie. AG

Synergie Pers. Solutions GmbH

AlphaConsult Premium KG
Tempton Personaldienstleistungen GmbH NL Köln Medical
Workwise GmbH
Bw Bekleidungsmanagement GmbH

AlphaConsult Premium KG
Unigloves Arzt- und Klinikbedarf Handelsges. mbH
Hartwig Jenesl

Synergie Personal Solutions GmbH

Synergie Personal Solutions GmbH

Hays Professional Solutions GmbH
DIS AG Germany
Adecco Personaldienstleistungen GmbH Niederlassung Bonn


Lebenshilfe Rhein Sieg e.V.
Referent*in Qualitätsmanagement /Organisationsentwicklung
Troisdorf
Nach Vereinbarung
Vollzeit, Teilzeit, Nach Vereinbarung
Die Lebenshilfe Rhein-Sieg setzt sich täglich dafür ein, dass Menschen mit Behinderung selbstbestimmt leben und aktiv am gesellschaftlichen Leben teilhaben können. Mit Herz, Kompetenz und einem starken Team begleiten wir Kinder, Jugendliche und Erwachsene in vielen Lebensbereichen. Bei uns arbeiten Sie nicht nur - Sie gestalten aktiv eine inklusive Zukunft mit. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von einem starken Miteinander, Offenheit und Verantwortung.
Worauf Sie sich freuen können:
Verantwortung für die Koordination, Steuerung und Sicherung des Qualitätsmanagementsystems (z.B. behördliche und normative Anforderungen/ DIN EN ISO, AZAV) Erstellung, Aktualisierung & Weiterentwicklung des Qualitätsmanagementhandbuches Steuerung der übergreifenden Prozess- und Organisationsentwicklung Planung, Koordination und Begleitung interner und externer Audits Beratung und Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen Fragen des Prozess- und Qualitätsmanagements Moderation von Qualitätszirkeln sowie Schulung der Mitarbeitenden zu Themenstellungen und Förderung eines gemeinsamen Prozess- und Qualitätsverständnis Beratung & Unterstützung der Geschäftsleitung, innovativer Impulsgeberin & Mitwirkung bei der strategischen Ausrichtung der Organisation Planung, Organisation & Steuerung von Organisationsprojekten sowie Mitarbeit in wichtigen übergeordneten Projekten der Lebenshilfe Rhein Sieg Vorbereitung, Moderation und Ergebnissicherung von Workshops, Klausurtagungen & Seminaren
Ihr Profil, auf das wir uns freuen:
Abgeschlossenes Hochschulstudium im Sozial- und Gesundheitswesen Mehrjährige Berufserfahrung im Prozess- und Qualitätsmanagement Fundierte Kenntnisse gängiger QM-Systeme (z. B. DIN EN ISO, EFQM) und Zusatzqualifikation als Qualitätsmanager*in Proaktive, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise, Organisationstalent und analytisches Denkvermögen Erfahrung in der strategisch-konzeptionellen Arbeit, sowie ein ausgeprägtes Prozessdenken Hohe Kommunikations- und Beratungskompetenz, Moderationsfähigkeit Teamfähigkeit sowie wertschätzende Umgangsformen und fachlich souveränes Auftreten Wunsch nach einer sinnstiftenden Tätigkeit mit gesellschaftlicher Relevanz und Identifikation mit den Werten eines gemeinnützigen, sozialen Trägers Sicherer Umgang in der Anwendung von Microsoft-Office Programmen
Eine wertschätzende Unternehmenskultur mit Offenheit und Humor Eine verantwortungsvolle, sinnstiftende Tätigkeit mit hoher Gestaltungsmöglichkeit und direkter Anbindung an die Geschäftsleitung Eine tarifliche Vergütung bei dem Lebenshilfe Rhein Sieg e.V. (Mutterunternehmen) zzgl. einer Jahressonderzahlung, sowie einer betrieblichen Altersvorsorge in der RZVK Ein sympathisches und kompetentes Team & mobiles Arbeiten im Rahmen einer Betriebsvereinbarung Benefits wie Corporate Benefits, Arbeitgeberzuschuss zum E-Bike Leasing, Mitarbeiter*innenfeste, vermögenswirksame Leistungen Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
Die Lebenshilfe Rhein Sieg ist ein verlässlicher Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine attraktive Vergütung nach TVÖD-Tarif bietet, sondern auch umfängliche Sozialleistungen und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten. Mit dieser Position wird ein dynamisches Qualitätsmanagement im Sinne einer Organisationsentwicklung etabliert. Diese Aufgabe trägt maßgeblich zu der Unternehmensentwicklung- und strategie bei und unterstützt nachhaltig in der pädagogischen und sozialen Arbeit, was die Position als Referent*in Qualitätsmanagement & Organisationsentwicklung besonders reizvoll macht.
Kontakt
Klingt gut? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 15.05.2026 über unsere Homepage: Lebenshilfe Rhein-Sieg/Karriere
Lebenshilfe Rhein Sieg e.V. Lena Offenhammer Mobil: 0152/ 04203628 E-Mail: offenhammer@lebenshilfe-rheinsieg.de Uckendorfer Straße 10 53844 Troisdorf
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Lebenshilfe Rhein Sieg - Uckendorfer Straße 10 - 53844 Troisdorf