Pflege und Versorgung unserer Bewohner:innen entsprechend unseres Pflegekonzeptes Organisation und Sicherstellung der fachgerechten Pflege Digitale Dokumentation der Pflege nach dem Strukturmodell SIS und Umsetzung nach Anamnese Maßnahmen in die Pflegepraxis Beratung der Bewohner:innen und deren Angehörige zu pflegefachlichen Fragen Enge Zusammenarbeit mit externen Schnittstellen, wie Ärzt:innen oder Therapeut:innen Koordination der Teams von Pflegehelfer:innen, Betreuungs- und Hauswirtschaftskräften

Eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger:in, Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Pflegefachkraft, Kinderkrankenpfleger:in oder vergleichbar Idealerweise Berufserfahrung in der Pflege, Berufseinsteiger:innen sind ebenfalls willkommen Aktuelle fachliche Kenntnisse und eine offene Einstellung zu neuen digitalen Hilfsmitteln in der Pflege Geduld, Einfühlungsvermögen und eine hohe soziale Kompetenz Engagierte und positive Art - Du gehst offen auf unsere Bewohner:innen zu Teamfähigkeit und eine gute Kommunikationsfähigkeit Bereitschaft im Schichtsystem zu arbeiten Die Zugehörigkeit zu einer Konfession ist keine Voraussetzung, jedoch wünschen wir uns eine Identifikation mit unserer diakonischen Ausrichtung und unseren christlichen Werten

Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und ein attraktives Bruttogehalt nach EG 7 (AVR DD) zwischen 3.761€ und 4.413€ (in Vollzeit, je nach Erfahrung) zzgl. Zulagen und Zuschläge sowie Gehaltszahlung schon am 15. eines Monats Zusatzleistungen wie Jahressonderzahlung, Einspringprämie von 60€ und Kinderzuschlag von 100€ pro Kind (in Vollzeit) für Kindergeldbeziehende Mitarbeitende 31 Tage Urlaub plus frei an Heiligabend und Silvester (oder Freizeitausgleich) Ankommen & bleiben: strukturierte Einarbeitung, Willkommenstage und familiäre Teamkultur Entwicklung deiner Kompetenzen durch Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gut abgesichert durch eine weitgehende dienstgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge über die EZVK (Friedehorst Anteil 5,65%, Eigenanteil 0,95%), Krankenzusatz- und BU-Versicherung Gute Erreichbarkeit des Friedehorster Campus durch die Nähe zum Lesumer Bahnhof oder zur Autobahn Mitarbeitende werben Mitarbeitende - bis zu 1.500€ Prämie EGYM Wellpass, FitX, Bike-Leasing, Shopping-Rabatte und mehr