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Unsere Personalvermittlung sucht ab sofort im Auftrag des Kunden:

Koch (m/w/d) in Hamburg

Ort: Hamburg

Lage: Im Süden Hamburgs an der Elbe

Arbeitszeit: Vollzeit

Größe: ca. 50 Zimmer

Art des Betriebes: Traditionshaus mit gehobenen Ansprüchen

Ihre Aufgaben

• Verantwortung für den reibungslosen Arbeitsablauf im A-la-carte und Bankettbereich
• Mise en place und Herstellung von Speisen
• Gewinnoptimierung durch Einhaltung der vorgegebenen Rezepturen
• Berücksichtigung der entsprechenden Küchen- und Hygienestandards
• Warenannahme und Qualitätskontrolle der gelieferten Produkte

Ihr Profil

• Abgeschlossene Berufsausbildung zum Koch
• Ggfs. Erfahrungen in verschiedenen Küchenbereichen
• Teamorientiertes, selbstständiges Arbeiten
• Verantwortungsbewusstsein und absolute Zuverlässigkeit
• Gewährleistung eines stets sauberen und organisierten Arbeitsplatzes

Ihre Vorteile

• Übertarifliche, sehr gute Bezahlung plus Betriebsrente & 13. Monatsgehalt
• Exakte Arbeitszeitberechnung durch elektronische Zeiterfassung
• Personalunterkunft nach Verfügbarkeit sowie kostenfreie Mitarbeiterverpflegung
• Bereitstellung der Arbeitskleidung und deren Reinigung
• Ein JobRad nach Wunsch sowie weitere Benefits

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!

Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den mögliche Arbeitgeber kontaktieren. Telefoninterviews gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.

Passt nicht? Kein Problem

Die Stellenbeschreibung passt nicht so ganz zu Ihren Wünschen und Vorstellungen? Wir suchen immer Kandidaten und Talente mit Ihren Kenntnissen! Senden Sie uns einfach Ihren aktuellen Lebenslauf mit Lichtbild zu, alles weitere klären wir im Nachgang per Telefon. Unsere Kontaktdaten finden Sie am Ende dieser Ausschreibung.

So geht es weiter

1. Wenn Sie bereits bei uns registriert sind und diese Ausschreibung von uns zugeschickt bekommen haben, antworten Sie bitte einfach auf unsere Nachricht. 2. Wenn Sie noch nicht mit uns im Kontakt stehen, bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf "Jetzt online bewerben" klicken. 3. Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners. 4. Wir vereinbaren nach Prüfung der Unterlagen einen Telefontermin für ein kurzes Interview mit Ihnen. 5. Sie erfahren im Gespräch den konkreten Arbeitgeber hinter dieser Stelle. Bei Interesse stellen wir Sie dort vor. Wenn nicht, werden Ihre Daten natürlich nicht weitergeleitet. 6. Der Arbeitgeber kontaktiert Sie für ein Bewerbungsgespräch; die Anstellung erfolgt dann ebenfalls beim Arbeitgeber direkt.

Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!