Koch (m/w/d)
Moxy Bochum
Moxy Bochum
Mönninghoff GmbH & Co. KG
SEH Engineering GmbH
CENDAS GmbH
ViA Ruhr e.V. Verein für integrative Arbeit ViA Ruhr e.V.

KCS Medical GmbH
Absolut Personal Management

akut...Medizinische Personallogistik GmbH
expertum GmbH
FERCHAU GmbH Niederlassung Paderborn
Akkodis Germany Tech Experts GmbH
Akkodis Germany Tech Experts GmbH
AWO Bezirksverband Westliches Westfalen e.V.

Lidl Dienstleistung GmbH & Co. KG

goldrichtig personal GmbH

Jan Schreiner Private Arbeitsvermittlung Arbitex
vitronet Holding GmbH

TriTec HR GmbH

KCS Medical GmbH
Akkodis Germany Tech Experts GmbH
Hardeck Möbel GmbH & Co. KG
Akkodis Germany Tech Experts GmbH
Akkodis Germany Tech Experts GmbH
Gebel & Stawski GmbH

Heinrich Schmid GmbH & Co. KG
BG prevent GmbH
BG prevent GmbH
ZETCON Ingenieure GmbH
vinke/mag GmbH

Jan Schreiner Private Arbeitsvermittlung Arbitex

Ruhr-Universität Bochum
Daniel Landschulz pro-biz

feltenpersonal GmbH
Berndt Media Joachim Berndt
Vonovia SE
Vonovia SE
NKD Deutschland GmbH

feltenpersonal GmbH

feltenpersonal GmbH
Vonovia SE
Vonovia SE

all.medi Personallogistik GmbH
Landesamt für Gesundheit und Arbeitsschutz Nordrhein-Westfalen
ZELTEX GmbH Verwaltung
Vonovia SE

Ruhr-Universität Bochum
Vonovia Value Add
Polizeipräsidium Bochum

Ruhr-Universität Bochum
Vonovia SE


Bei der Staatsanwaltschaft Bochum sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine oder mehrere Stellen für Justizhelfer/-in (m/w/d) der Entgeltgruppe 4 TV-L mit der Möglichkeit einer späteren Verbeamtung in Vollzeit zu besetzen.
Bei Vorliegen der Voraussetzungen kommt nach einer Bewährungszeit von mindestens 18 Monaten und dem erfolgreichen Abschluss eines achtwöchigen Ausbildungslehrgangs im Ausbildungszentrum der Justiz NRW eine spätere Übernahme in das Beamtenverhältnis in Betracht.
Weitergehende Informationen finden Sie im Internet unter: https://www.justiz-karriere.nrw/berufe/staatsanwaltschaften-und-gerichte/justizhelfer
Ein eintägiges Probearbeiten ist möglich.
Bewerber/-innen müssen für die Übernahme in das Beamtenverhältnis
Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes einzutreten
Schwerbehinderte bedeutet dies den Nachweis des für den Justizwachtmeisterdienst erforderlichen Mindestmaßes. Die gesundheitliche Eignung wird im Verlauf des Einstellungsverfahrens durch eine amtsärztliche Untersuchung überprüft.
Da die Altersgrenze für eine Übernahme in das Beamtenverhältnis auf Probe bei 42 Jahren (Schwerbehinderte: bei 45 Jahren) liegt und zuvor eine Bewährung im Beschäftigtenverhältnis nach dem TV-L sowie ein erfolgreicher Abschluss des Ausbildungslehrgangs im Ausbildungszentrum der Justiz NRW erforderlich ist, soll das Alter bei der Einstellung nicht älter als 40 Jahre sein (Schwerbehinderte: 43 Jahre).
Bewerber/-innen, die im Lauf des Auswahlverfahrens, das einen schriftlichen Aufgabenteil und ein Vorstellungsgespräch beinhaltet, in die engere Wahl gezogen werden, müssen zum Abschluss des Auswahlverfahrens einen auf die Stelle abgestimmten Sporttest ablegen. Bewerber, die den Test nicht bestehen, können nicht eingestellt werden.
Der Test stellt besondere Anforderungen an Schnell- und Maximalkraft, Ausdauer und Koordinationsvermögen. Aktive sportliche Betätigung und daraus resultierende körperliche Fitness sind Voraussetzung für eine erfolgreiche Teilnahme. Daher ist bereits mit der Bewerbung darzulegen, dass die erforderliche sportliche Fitness vorliegt. Für weitere Details fragen Sie uns.
Weitere Infos im Internet unter:
http://www.azj.nrw.de/aufgaben/justizwachtmeister/index.php
Das Land NRW fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. In den Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person der Mitbewerber liegende Gründe überwiegen.
Das Land NRW bemüht sich bevorzugt um die Einstellung und Beschäftigung von schwerbehinderten Menschen. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen und gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 Abs. 3 SGB IX sind daher ausdrücklich erwünscht. Ebenso wendet die Ausschreibung sich auch an Menschen jeglicher geschlechtlicher Identität sowie an Menschen mit Einwanderungsgeschichte.
Ihre Bewerbung richten Sie mit
a) Angaben zur Bewerbung um Einstellung als Justizhelfer/-in b) Erklärung zu Schulden und Vorstrafen c) Haftungsausschlusserklärung für die Teilnahme am Sporttest
bitte schriftlich oder per E-Mail bis zum 29.05.2026 an:
Leitende Oberstaatsanwältin in Bochum
Josef-Neuberger-Straße 1
44787 Bochum
E-Mail: bewerbung@sta-bochum.nrw.de
Die Vordrucke finden Sie unter: https://karriere.nrw/stellenausschreibung/1590713b-dcf9-4e40-b395-b884070d44f3