Ihre Aufgaben

º Mitarbeit an klinischen Forschungsprojekten der Kinderklinik im Bereich pädiatrische Diabetologie º Medizinisch-diagnostische Maßnahmen (z.B. Vitalzeichenkontrolle, Blutabnahme und Mithilfe bei Studienvisiten inklusive Vor- und Nachbereitung, Verarbeitung von Studienproben) º Betreuung von Studienteilnehmer:innen im Kindes- und Jugendalter sowie deren Erziehungsberechtigten (Terminvereinbarung, Betreuung, Aufklärung) º Langfristige Begleitung der Studienfamilien bei regelmäßigen Visiten º Mithilfe bei der Koordination, Organisation und Durchführung der Studien sowie Datenbankpflege, Datenmanagement (Dokumentation erhobener Studiendaten in eCRF-Plattformen) º Kontakt zu anderen Studienzentren zum Austausch studienrelevanter Informationen º Teilnahme an Studienmeetings

Ihr Profil

º Diplomierte:r Gesundheits- und Krankenpfleger:in (DGKSP) º Eintragung ins Gesundheitsberuferegister º Idealerweise Erfahrung in der Durchführung von Forschungsprojekten oder mehrjährige Berufserfahrung im klinischen Bereich und Interesse in den Forschungsbereich zu wechseln º Sehr gute Sprachkenntnisse (Deutsch, Englisch) º Gute EDV-Kenntnisse º Gute Umgangsformen, hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit º Genaue und selbständige Arbeitsweise

Unser Angebot

º Zuschuss zum Jobticket als Beitrag zum Klimaschutz º Sichere Arbeitgeberin mit angenehmem Betriebsklima º Betriebliche Altersvorsorge für alle Mitarbeiter:innen º Kostengünstige Parkplätze sowie Abstellplätze für Fahrräder vorhanden º Flexibles Gleitzeitmodell mit Gestaltungsmöglichkeit º Ausgewogene Work-Life-Balance º Gute Verkehrsanbindung in zentraler Lage º Betriebskantine (Mensa) mit vergünstigten Speisen º Zahlreiche Mitarbeiter:innen-Rabatte und Aktionen º Ganzjährige Kinderbetreuung wie Betriebskindergarten oder Ferienaktion º Umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot º Beratungsangebote je nach Bedarf º Gesundheitsmaßnahmen zur Vorsorge und Gesundheitsförderung º Mitarbeiter:innen-Events (Veranstaltungen zum Vernetzen und Feiern sowie Fachvorträge) º Barrierefreiheit und Bekenntnis zu Diversität und Inklusion Das monatliche Mindestentgelt für diese Verwendung (Uni-KV, VerwGr. IIIb) beträgt derzeit Euro 1.781,-- brutto (14x jährlich) auf Teilzeitbasis und kann sich eventuell durch die Anrechnung von entsprechenden, einschlägigen Vorerfahrungen und um sonstige mit den Besonderheiten des Arbeitsplatzes verbundene Entgeltsbestandteile erhöhen.

Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, bestehend aus Lebenslauf, Anschreiben und gegebenenfalls Zeugnisse und Zertifikate als Nachweis der gewünschten Qualifikationen. Bei reglementierten Berufen legen Sie bitte auch einen Nachweis der Berufsberechtigung bei. Geben Sie die Kennzahl 216/26 im Betreff an und senden Sie die Unterlagen bis zum 27. Mai 2026 an: bewerbungen@meduniwien.ac.at. Formulare sind in der Personalabteilung erhältlich bzw. stehen auf der Website https://www.meduniwien.ac.at zum Download zur Verfügung.

Wir weisen darauf hin, dass für die Aufnahme als Mitarbeiter:in eines Gesundheitsberufs an der Medizinischen Universität Wien im gesamten klinischen Bereich ein Impf- und Immunitätsnachweis Voraussetzung ist. Der medizinische Impf- oder Immunitätsnachweis erfolgt ausschließlich durch die Verwendung des folgenden Formulars: https://www.meduniwien.ac.at/web/fileadmin/content/serviceeinrichtungen/personalabteilung/stellenausschreibungen/bewerbungsformulare/Impf-_und_Immunitaetsnachweis.pdf Wir weisen darauf hin, dass anfallende Kosten vom:von der Bewerber:in selbst zu tragen sind.

Im Einzelfall können weitere Nachweise, wie z.B. ein Lungenröntgen oder ein medizinisches Eignungsschreiben, zusätzlich zum Impf- und Immunitätsnachweis eingefordert werden.