Das FEZ-Berlin ist der vielfältigste Spiel-, Lern- und Erlebnisort Berlins. Unter einem Dach versammeln sich auf 13.000 m² Indoor- und 175.000 m² Outdoor-Fläche inmitten des Waldparks Wuhlheide diverse Spielorte sowie Bildungs- und Kulturangebote für alle Generationen. Im besonderen Fokus steht dabei die Entwicklung der nachwachsenden Generationen zu selbstbestimmt handelnden Persönlichkeiten, wozu das FEZ-Berlin mit non-formalen Bildungs-Angeboten seinen gesellschaftlichen Beitrag leistet. Das FEZ-Berlin ist eine gemeinnützige Betriebsgesellschaft und wird vom Land Berlin mit einer jährlichen Zuwendung gefördert.

Das FEZ-Berlin (KJfz-L-gBmbH) sucht zum 01. Oktober 2026 eine

Geschäftsführung gekoppelt mit der Leitung des Kinder- und Jugendfamilienbereichs (m/w/d)

in Vollzeit (m/w/d) (39,4 Stunden).

Die Anstellung ist zunächst auf fünf Jahre befristet.

Die KJfz-L-gBmbH wird von zwei Geschäftsführungen (GF/Leitung Kinder-, Jugend- u. Familienbereich und GF/Leitung Landesmusikakademie Berlin) gemeinschaftlich gerichtlich und außergerichtlich vertreten.

Ihre Aufgaben:

Sie haben die Gesamtverantwortung für das Mitarbeiterteam des KJfz-Bereichs und gemeinsam mit der zweiten Geschäftsführung die Teilverantwortung für das Gesamtteam der KJfz-L-gBmbH. Gemeinsam sind Sie zuständig für die Wahrnehmung aller organisatorischen, wirtschaftlichen und technischen Angelegenheiten des Unternehmens.

Zu den vielfältigen Aufgaben gehören unter anderem:

• Aufstellung der Wirtschaftsplanung, des Jahresabschlusses sowie des Lageberichts
• Durchführung der Personalentwicklungsplanung
• Vertretung des Unternehmens gegenüber dem Betriebsrat und bei Tarifverhandlungen
• Sicherung eines Programmangebots für die verschiedenen Bereiche des FEZ
• Familienwochenenden (ca. 50/Jahr)
• Ferienprogramme und schulbezogene Bildungsarbeit
• Astrid-Lindgren-Bühne
• Orbitall
• Alice – Museum für Kinder
• Bäder (Hallenbad und Badesee)
• Sicherstellung von Werbung, Marketing, Internetauftritt, Presse- und Öffentlichkeitsarbeit, Social-Media-Präsenz
• Einwerben von Drittmitteln
• Gewährleistung der Nutzungssicherheit im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften sowie Sicherung der Betriebsfähigkeit der Gebäude und der Außenanlagen
• Organisation der Betriebs-, Bühnen- und Veranstaltungstechnik und -sicherheit

Ihr Profil:

Sie sind eine führungsstarke Persönlichkeit mit umfangreichen betriebswirtschaftlichen Kenntnissen und Erfahrungen im Bereich der Kinder- und Jugendarbeit, der Familienbildung oder der außerschulischen Bildung. Über Ziele und Aufgaben der Jugend- und Bildungspolitik, die Struktur und Entwicklung der Berliner Schulen und Verwaltung sowie die Förderlandschaft auf Landes- und Bundesebene sind Sie stets umfassend informiert. Ihre Kooperationsfähigkeit und Dienstleistungsorientierung paaren Sie mit Diversity-Kompetenz und interkultureller Kompetenz.

Darüber hinaus zeichnet Sie aus:

• ein sozialwissenschaftlicher Hochschulabschluss (Diplom oder Master) oder ein Hochschulabschluss in betriebswirtschaftlicher oder juristischer Fachrichtung mit Erfahrungen und Kompetenzen im Bereich der Kinder- und Jugendarbeit, der Familienbildung oder der außerschulischen Bildung.
• langjährige Leitungsverantwortung.
• Erfahrungen und Kompetenzen im Projekt- und Eventmanagement.
• Kenntnisse und Erfahrungen im Personalmanagement und mit den Instrumenten der Personalführung.
• Erfahrungswissen zum Umgang mit politischen Gremien, Verbänden, Institutionen.
• die Fähigkeit zur Erstellung von Konzeptionen, ihrer Vermittlung und Umsetzung.
• die Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Vernetzung mit schulischen und außerschulischen bildungsrelevanten Organisationen.
• die Fähigkeit zur Durchführung eines qualitätsorientierten Prozesscontrollings,
• rechtliche Kenntnisse in den relevanten Bereichen.
• sehr gute Kommunikationsfähigkeit auf Deutsch und Englisch.
• Anwendungssicherer Umgang mit MS-Office-Produkten (Word, Excel, Outlook).
• Organisationsfähigkeit, Ziel- und Ergebnisorientierung sowie Entscheidungsfähigkeit.

Wir bieten:

• eine anspruchsvolle, kreative und sinngebende Arbeit in einem europaweit einzigartigen Haus mit überregionaler Bekanntheit.
• Raum für eigene Ideen und Projekte, in denen Sie Impulse setzen können.
• ein sehr interessantes Umfeld von Partnerinnen und Partnern, Institutionen und pädagogischen Einrichtungen bis tief hinein in die Berliner Kultur- und
• Bildungslandschaft.
• die Möglichkeit zu Fort- und Weiterbildungen.
• Teamarbeit.
• ein flexibles Arbeitszeitmodell/Gleitzeit, teilweise auch mobiles Arbeiten.
• eine Unfallversicherung über die Unfallkasse Berlin.
• Vollzeitstelle 39,4 Std./Wo. Jahressonderzahlung.
• 30 Urlaubstage.
• eine Vergütung nach Entgeltgruppe AT 1 zuzüglich einer Zulage nach TV-L Berlin.

Wir setzen uns für Chancengleichheit und Diversität ein. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von Menschen unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt (§ 2 SGB IX).

Bitte bewerben Sie sich bis zum 26.04.2026. Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen fassen Sie dazu in einer PDF-Datei (max. 10 MB) zusammen und senden diese per E-Mail an: lukas.szklarczyk@deininger.de

Mit der Zusendung Ihrer Unterlagen bitten wir Sie, sich ausdrücklich mit der Speicherung der überlassenen Unterlagen und Informationen nach der Europäischen Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) einverstanden zu erklären. Wir verbürgen uns für absolute Diskretion sowie eine sorgfältige Bearbeitung Ihrer Bewerbung. Für Fragen steht Ihnen Herr Lukas Szklarczyk unter Tel.: 030 - 22 69 86 73 gern werktags von 09.00–18.00 Uhr zur Verfügung.