Als Familienunternehmen denken wir langfristig, Sie auch? Dann kommen Sie in unser Team. Für eine eigenständige Marke der Holztürensparte unserer Hörmann-Gruppe suchen wir aktuell Sie als Geschäftsführer:in (m/w/d) Unterstützen Sie uns mit Ihrem Know-How. Ihre Aufgaben: Technische, wirtschaftliche und organisatorische Führung der operativen Einheiten als Vordenker, Impulsgeber und Innovator Verantwortung für die strategische, vertriebliche und operative Zieldefinition sowie die Ausrichtung und Weiterentwicklung des Unternehmens Führung und Weiterentwicklung der Produktions- und Technikbereiche als wesentlicher Erfolgsfaktor des Unternehmens Personalplanung, Mitarbeiterentwicklung und Führung interdisziplinärer Teams und Unternehmenseinheiten zusammen mit den verantwortlichen Führungskräften Langfristige Etablierung einer erfolgreichen Employee Journey Direkte Berichtslinie an den COO der Holztürensparte Tragen Sie zu unserem gemeinsamen Erfolg bei. Das bringen Sie mit: Studium der Holztechnik, des Wirtschaftsingenieurwesens oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Führungserfahrung in der Geschäfts-, Produktions- oder Werksleitung von produzierenden Unternehmen Unternehmerisches Denken und Handeln mit Zielorientierung und Durchsetzungsvermögen Ausgeprägte Produktions- und Technikaffinität mit fundiertem Verständnis für industrielle Fertigungsprozesse Motivierende Führungspersönlichkeit, die mit Weitblick und Empowerment agiert Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und lösungsorientiertes Handeln Erfahrung in der digitalen Ausrichtung sowie der IT-Prozessorganisation eines produzierenden Unternehmens Voraussetzung sind Kenntnisse in der Holzwerkstoffindustrie vorzugsweise der Türenindustrie Identifikation mit unseren Werten Respekt, Zusammenarbeit, Leidenschaft und Mut Wir möchten, dass Sie sich bei uns wohlfühlen. Das bieten wir Ihnen: Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit Handlungs- und Innovationsspielräumen für Ihre Ideen Die Möglichkeit ein namhaftes Unternehmen weiterzuentwickeln Eine Unternehmenskultur, die Eigeninitiative, Vertrauen und ein offenes Miteinander fördert Ein werteorientiertes Unternehmen, in dem Respekt und Zusammenarbeit im Vordergrund stehen Ein motiviertes und engagiertes Team Sie haben Fragen? Melden Sie sich gerne! Senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen inkl. möglichem Eintrittsdatum und Ihren Gehaltsvorstellungen zu. Geschäftsleitung Produktion Holztüren Ansprechpartner: Jan-Christoph Hartwig Bitte bewerben Sie sich direkt, einfach und schnell über unser Online-Karriere-Portal.