
Sachbearbeiter (m/w/d) Facility Management
I. K. Hofmann GmbH

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Orizon GmbH, Unit Aviation

Bremer Nord GmbH

Personalhaus EXPERT
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Orizon GmbH, Unit Aviation
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Wohnungsbaugesellschaft Helmut Willich GmbH & Co.KG
TRUECARE GmbH NL Oldenburg

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Orizon GmbH, Unit Aviation
Tempton Personaldienstleistungen GmbH NL Oldenburg Medical

Orizon GmbH, Unit Aviation

hanfried Personaldienstleistungen GmbH
TRUECARE GmbH NL Oldenburg

Personalhaus EXPERT

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Heristo AG

Alpha-Med KG

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DSV Global Transport and Logistics

hanfried Personaldienstleistungen GmbH

Gepflegt in Bremen gGmbH

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Gepflegt in Bremen gGmbH

DSV Global Transport and Logistics

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Alpha-Med KG
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DSV Global Transport and Logistics

Alpha-Med KG

kdw HR GmbH & Co. KG

Gepflegt in Bremen gGmbH

DSV Global Transport and Logistics
be4work GmbH NL Bremen

NVL B.V. & Co. KG

Gepflegt in Bremen gGmbH

hanfried Personaldienstleistungen GmbH
expertum GmbH

Gepflegt in Bremen gGmbH

Office People Personalmanagement GmbH

Office People GmbH Niederlassung Stuhr Personaldienstleistungen

hanfried Personaldienstleistungen GmbH
Ambulante Suchthilfe Bremen gGmbH
Andreas Petka -Ihr Maler-
SimpleXX GmbH
HANSETEAM Partner für Personal GmbH


An der Universität Bremen ist im Fachbereich 7 (Wirtschaftswissenschaft) im Bereich Management und Entrepreneurship zum 01.05.2026 eine Stelle als
mit der wöchentlichen Arbeitszeit von 75 % (29,4 WStd.) in der Entgeltgruppe 7 TV-L
unbefristet zu besetzen.
Die Universität Bremen ist mit rund 20.000 Studierenden und ca. 3.500 Beschäftigten eine Universität mittlerer Größe. Sie zählt zu den drittmittel- und forschungsstärksten Universitäten Deutschlands. Der Fachbereich 7 - Wirtschaftswissenschaft - hat insgesamt rund 3.000 Studierende und 150 Beschäftigte, davon 20 Hochschullehrende. Er ist in der Lehre für die wirtschaftswissenschaftlichen Studiengänge der Universität und für Studiengänge mit Wirtschaftsbezug in Kooperation mit anderen Fachbereichen der Universität zuständig. Auch Sie können Teil dieser international zusammengesetzten Organisation werden.
Unterstützung in den Arbeitsgruppen „Digital Business, insb. Management digitaler Transformationen“ (Prof. Dr. Benjamin Müller) und „Technologie und Innovation“ (Prof. Dr. Tobias Röth) bei:
Wenn Sie Interesse haben, uns bei unseren Aufgaben in Forschung und Lehre zu unterstützen und sich auf die Zusammenarbeit mit Hochschullehrenden, Studierenden sowie Beschäftigten in Wissenschaft, Technik und Verwaltung freuen, sollten Sie sich auf diese Stelle bewerben.
Die Universität ist familienfreundlich, vielfältig und versteht sich als internationale Hochschule. Wir begrüßen daher alle Bewerber:innen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität.
Die Universität Bremen fördert die Beschäftigung von Frauen auf allen Ebenen. Frauen werden daher ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.
Schwerbehinderten Menschen wird bei einer Bewerbung bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben.
Für inhaltliche Fragen zur ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen Prof. Dr. Tobias Röth (Tel.: 0421 218-66700, E-Mail: roeth@uni-bremen.de) zur Verfügung.
Für grundsätzliche Fragen zum Personalauswahlverfahren wenden Sie sich bitte an Lene Ziegert (Tel.: 0421 218-66516, E-Mail: fb07v1@uni-bremen.de).
Richten Sie bitte Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Qualifikationsnachweise, Zeugnisse) bis zum 22.04.2026 unter Angabe der Kennziffer A049-26 in einer PDF-Datei auf dem unverschlüsselten elektronischen Postweg an:
fb07bv@uni-bremen.de
oder postalisch an
Bei Hochschulabschlüssen, die Sie außerhalb der EU absolviert haben, reichen Sie bitte die deutsche Übersetzung und die Bewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) ein. Ersatzweise bitten wir Sie um Zusendung eines PDF-Auszuges aus der Datenbank zur Anerkennung und Bewertung ausländischer Bildungsnachweise (anabin)
Bei Berufsabschlüssen, die außerhalb Deutschlands abgeschlossen wurden, schicken Sie bitte die deutsche Übersetzung und die Anerkennung in Deutschland. Informationen dazu finden Sie beim Bundesinstitut für Berufsbildung (BIBB).
Wir weisen darauf hin, dass den Bewerbungsunterlagen keine Fotos beizufügen sind.
Wir bitten Sie, uns von Ihren Bewerbungsunterlagen nur Kopien (keine Mappen) einzureichen, da wir sie nicht zurücksenden können. Sie werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet.
Etwaige Kosten für das Bewerbungsverfahren können nicht erstattet werden.