Bauleiter (m/w/d)
Tempton Personaldienstleistungen GmbH NL Leipzig Business
Tempton Personaldienstleistungen GmbH NL Leipzig Business

forcont business technology Gmbh

Michael Page GmbH
HeiterBlick GmbH
gGmbH Dr.P.Rahn&Partner,Schulen freier Trägerschaf
TTI Personaldienstleistung GmbH - Leipzig
TECHNE KIROW GmbH
Studio Ralf Hug GmbH
Geiger Gruppe

SPI Soziale Stadt und Land Entwicklungsgesellschaft mbH
Klinikum St. Georg gGmbH

AKTIV Personal-Service GmbH NL Leipzig

SoftwareOne Deutschland GmbH

Sächsische Lotto-GmbH
Universitätsklinikum Leipzig Anstalt öffentlichen Rechts
Universitätsklinikum Leipzig Anstalt öffentlichen Rechts
REHA Aktiv 2000 GmbH

AKTIV Personal-Service GmbH NL Leipzig
Klinikum St. Georg gGmbH
Querfurth Personalmanagement
EDL Anlagenbau Gesellschaft mbH
Häusliche Krankenpflege Ulrike Röber GmbH

SoftwareOne Deutschland GmbH
GOLDBECK GmbH

WISAG Job & Karriere GmbH & Co. KG
B + M Baustoff + Metall Handels - GmbH

KCS Medical GmbH
GOLDBECK GmbH
Gutshof Stötteritz e.V.
Geiger Gruppe

GS-COMPANY GmbH & Co. KG

SoftwareOne Deutschland GmbH
TalentSensor
GOLDBECK GmbH

Jan Schreiner Private Arbeitsvermittlung Arbitex
Querfurth Personalmanagement
VNG AG

EMC Adam GmbH
ZAR Leipzig GmbH
Jeans Fritz Handelsgesellsch. für Mode mbH

Staatsbetrieb Sächsisches Immobilien- und Baumanagement
Querfurth Personalmanagement
Luther Rechtsanwaltsgesellschaft mbH
persoperm GmbH

Deutsche Bahn AG

PERSO PLANKONTOR GmbH

Deutsche Post DHL
Querfurth Personalmanagement
G&N Gefahrenmelde- und Nachrichtentechnik GmbH

ARWA Personaldienstleistungen GmbH


Firmenprofil Das Unternehmen ist in einem professionellen und dynamischen Umfeld tätig und fokussiert sich auf hochwertige Dienstleistungen im wirtschaftlichen Kontext. Die Teams arbeiten interdisziplinär zusammen und setzen auf moderne Systeme sowie effiziente Prozesse. Klare Strukturen und nachvollziehbare Abläufe prägen die tägliche Arbeit. Kontinuierliche Weiterentwicklung und Prozessoptimierung haben einen hohen Stellenwert. Die Organisation legt Wert auf hohe fachliche Standards und eine transparente Arbeitsweise. Mitarbeitende profitieren von einem vielseitigen und strukturierten Arbeitsumfeld. Die Zusammenarbeit ist geprägt von Verlässlichkeit, Offenheit und einem hohen Anspruch an Qualität. Nachhaltigkeit und langfristige Perspektiven spielen eine wichtige Rolle im Unternehmen.
Aufgabengebiet
Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen -Bilanzierung und Bewertung nach HGB -Abstimmung und Pflege zentraler Bilanzkonten -Unterstützung bei Prüfungen -Optimierung von Accounting‑Prozessen
Anforderungsprofil
Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung -Sehr gute Bilanzierungskenntnisse -Erfahrung in Abschlüssen -ERP‑Routine -Analytische und strukturierte Arbeitsweise
Vergütungspaket
Flexible Arbeitsmodelle -Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten -Moderne Arbeitsumgebung -Klare Strukturen -Stabile Unternehmensbasis