WIR SIND: In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an siebzehn deutschen sowie einem tschechischen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet derzeit eine Betriebsleistung von ca. 1.000 Mio. EUR. Rund 1.400 Mitarbeitende setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. Für unseren Standort in Paderborn suchen wir eine Assistenz im Gewährleistungsmanagement (m/w/d), die mit Organisationstalent und Überblick den reibungslosen Ablauf im Tagesgeschäft sicherstellt. In dieser Rolle unterstützen Sie das Team bei administrativen und koordinativen Aufgaben und sorgen dafür, dass Prozesse zuverlässig und strukturiert umgesetzt werden. Wenn Sie eine verantwortungsvolle Aufgabe mit abwechslungsreichen Einblicken suchen und gern im Team arbeiten, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.

IHRE AUFGABEN

Übernahme allgemeiner Koordinations- und Organisationsaufgaben Führen, Archivieren und Nachhalten von Schriftverkehr und sonstigen Unterlagen Vorbereitung, Erstellung und Versand von Mängelanzeigen, Angeboten, Auftragsbestätigungen, Vertragsunterlagen etc. Kommunikation mit Kollegen und Geschäftspartnern Verwaltung Posteingang / Postausgang Terminkoordination Fristenüberwachung Bereitstellung und Vorprüfung vertragsrelevanter Unterlagen und Inhalte Erfassung und Pflege von Datensätzen in einer Datenbank Erstellung von Übersichten und Listen

IHR PROFIL

Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und Erfahrung in der Büroorganisation Sicherer Umgang mit den MS Office Programmen Selbstorganisation / selbstständiges Arbeiten Teamfähigkeit und Flexibilität

UNSER ANGEBOT

Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten Unbefristeter Arbeitsvertrag BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents Verantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen Lebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation) Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits IHR

KONTAKT

Natalia Trot Personalreferentin 52 51 / 770-0